Алименты на ребенка из зарплаты — сколько процентов, удержание, как высчитываются

Как рассчитываются алименты на ребенка в 2019 году

Основным нормативным актом, по которому производится исчисление алиментов является Семейный Кодекс РФ.

Расчет алиментов регламентирован ст. 81 Семейного Кодекса РФ.

Размер удержаний зависит от количества детей, которым необходимо выплачивать содержание:

  • 25% от дохода, если ребенок один,
  • 33 % — на двоих детей,
  • 50% — на 3 и более детей.

Укажите данные для расчета.

Основание для взыскания алиментов – исполнительный лист или нотариальное соглашение об уплате алиментов. Сумма удержания рассчитывается в зависимости от суммы всех доходов плательщика. Постановлением Правительства № 841 от 18.07.1996г.

установлены следующие виды доходов:

  • Ежемесячная зарплата,
  • Заработная плата госслужащего или муниципального служащего,
  • Гонорары работников СМИ и творческих профессий,
  • Доплаты и надбавки к зарплате,
  • Премии,
  • Отпускные,
  • Зарплата за работу в выходные дни.

Если имеются иные источники заработка, кроме работы по найму, доходом могут признать прибыль от сдачи в аренду помещения, выплаты за работу по договорам подряда, выполнения услуг, прибыль от индивидуальной предпринимательской деятельности и т.п. Подробнее о том, с каких сумм удерживаются алименты — читайте на нашем сайте здесь

Как производятся вычисления

Работающие граждане уплачивают алименты исходя из заработной платы. Безработные, стоящие на учете в центре занятости уплачивают процент от начисляемого пособия. Не состоящим на учете в ЦЗН расчет алиментов производится, исходя из размера минимальной заработной платы по Российской Федерации или в твердой денежной сумме.

Сумма алиментов зависит от количества детей у плательщика.

Единственный ребенок получает четверть дохода, если детей двое, то на них приходится треть заработка, по 16,5 % на ребенка, трое и больше – половина всей заработной платы полученной за расчетный период, то есть за месяц. Стоит иметь в виду, что при наличии детей от разных браков, сумма алиментов делится между ними поровну.

Удержания производятся после вычета НДФЛ с заработной платы, которую плательщик получает «на руки». Если НДФЛ не удерживается, так как работник получает налоговый вычет, то расчет удержания алиментов из заработной платы производится из полной суммы.

Обратите внимание

Количество детей у родителя обязанного уплачивать алименты влияет на сумму расчета.

Дети от предыдущих или последующих браков также имеют право на алименты, если такая обязанность установлена судом.

Как пользоваться калькулятором

Для упрощения расчетов представляем вам калькулятор алиментов онлайн. Для расчета необходимо:

  1. Ввести сумму дохода супруга, с которого планируется удерживать алименты. Доход можно брать тот, который начислен до удержания налогов.

  2. Следующим шагом будет выбор пункта об удержании НДФЛ. Если вы ввели сумму заработной платы, которую плательщик получает «на руки», то вычет НДФЛ не требуется, если вы указали сумму начисления, то необходимо выбрать «Да», чтобы калькулятор вычел налог.

  3. Заполняете общее количество детей второго супруга. Это необходимо для пропорционального расчета суммы алиментов.
  4. Указываете количество общих детей, на которых производится расчет.

  5. В последней графе выйдет сумма алиментов, которую вы будете получать.

Примеры расчета

Давайте рассмотрим пример расчета алиментов в 2017 году в нашем калькуляторе.

Пример 1

Дано: Начисленная заработная плата супруга составила 53000 рублей. У него трое детей, 1 от первого брака и двое общих.
Заполняем графы калькулятора:
Зарплата второго родителя в рублях: 53000.
Вычитать НДФЛ из зарплаты: выбираем «Да».
Общее количество детей: 3.
Количество общих детей: 2.

Сумма положенных алиментов получилась 15370 рублей.

Источник: https://divorceinfo.ru/2913-kak-rasschityvayutsya-alimenty-na-rebenka-v-year-godu

Алименты в процентах от зарплаты

Процентный (долевой) способ начисления алиментов является самым распространенным и регулируется статьей 81 Семейного кодекса (СК) РФ. Чтобы алиментные платежи удерживались из заработной платы работника в долях от его дохода, необходимо, чтобы в суде могли быть официально подтверждены место трудоустройства плательщика и его доход.

Согласно законодательству, доля алиментных отчислений зависит от количества нуждающихся детей (а не общего количества детей у плательщика или получателя), и соответственно составляет 25%, 33% или 50 процентов от заработной платы.

Максимальный процент удержания алиментов из заработной платы алиментоплательщика может достигать 70 процентов (п. 3 ст. 99 федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве») — например, если имеется алиментная задолженность за прошлые месяцы. Однако изначально в таком размере алименты присуждены быть не могут.

Несмотря на установленную законом норму долевого удержания, ее размер может быть изменен в большую или меньшую сторону при повторном обращении в суд одной из сторон.

Как исчисляются алименты с заработной платы?

Родители ребенка, становясь сторонами алиментных правоотношений — плательщиком и получателем — каждый в своих интересах прежде всего интересуются вопросом размера алиментных платежей. При этом не все понимают, что ежемесячная сумма алиментов — величина, напрямую зависящая от нескольких факторов:

При долевом способе взыскания алиментов их размер определяется в процентах от зарплаты. Основная сложность состоит в определении видов дохода (и документального установления фактов их получения), с которых должны быть удержаны алименты.

Какие доходы подлежат алиментному удержанию?

Официальным документом, регламентирующим список доходов, подлежащих алиментообложению, является Постановление Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 «Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».

Согласно ему, денежные средства в пользу взыскателя удерживаются из:

  • всех видов заработной платы по основному месту работы, а также по совместительству, в том числе:
    • с премиальных выплат;
    • доплат за сложность, напряженность, сверхурочность, выход на рабочее место в выходные и праздничные дни;
    • отпускных за оплачиваемые по ТК РФ виды отпуска;
    • с надбавок к заработной плате;
    • вознаграждений и доплат педагогам и медикам;
    • с денежного содержания и вознаграждения;
    • гонораров;
  • денежного довольствия военнослужащих и сотрудников органов МВД, противопожарной службы, таможни, наркоконтроля;
  • доходов:
  • пенсий;
  • больничных листов;
  • пособия по безработице;
  • стипендий;
  • докторантских выплат;
  • компенсационных выплат федерального и местного бюджетов;
  • заработной платы осужденных.

С каких доходов не удерживаются алименты?

Перечень доходов, не подлежащий удержанию в счет алиментов, устанавливается статьей 101 федерального закона № 229-ФЗ и включает в себя:

  • трудовые выплаты: командировочные, за износ инструмента, за рождение ребенка или смерть родственника, регистрацию брака;
  • средства на компенсацию путевок, выданных работодателем для оздоровления сотрудников и членов их семей;
  • суммы, полученные на возмещение:
    • причиненного вреда здоровью третьими лицами;
    • потери кормильца;
    • получение травм или увечий при исполнении должностных обязанностей;
  • компенсационные выплаты по уходу за нетрудоспособными лицами, по оплате проезда, приобретения лекарств;
  • сами алименты;
  • пособия гражданам, имеющим детей;
  • материнский капитал;
  • пенсия по потере кормильца;
  • пособие на погребение.

Как правильно рассчитать алименты с зарплаты?

Взыскание алиментов из заработной платы работников производится уже после налогообложения. То есть указанные ранее проценты берутся от чистой заработной платы — после удержания подоходного налога (НДФЛ = 13%).

  • Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙

Пример. Если официальная заработная плата алиментообязанного родителя составляет 26000 руб. в месяц, то сам он от работодателя мог бы получить только 22620 руб. (13% от 26000). От этой суммы в процентах от зарплаты и будут рассчитываться алименты:

  • на одного ребенка они составят 1/4 часть (или 25%) от зарплаты:22620 / 4 = 5655 руб.
  • алименты на двоих детей составят 1/3 часть (в процентах — 33,3):22620 / 3 = 7540 руб.
  • на троих детей и более ежемесячно платится 1/2 (50%) от заработка:22620 / 2 = 11310 руб.

Побудить родителя материально помогать своему ребенку можно двумя способами:

  1. На добровольных началах — предполагается обоюдная договоренность обоих родителей об оказании одним из них материальной помощи своему чаду, иными словами — выплата алиментов по доброй воле плательщика.

    Итогом такого компромисса должен стать совместный поход к нотариусу и составление у него специального документа — алиментного соглашения, наделенного юридической силой исполнительного листа (ст. 100 СК РФ).

  2. По односторонней инициативе (принудительно) — предусматривается обращение одного из родителей в суд с заявлением о выдаче судебного приказа или с исковым заявлением о назначении алиментов. Итогом подобного обращения становится судебный приказ или исполнительный лист о взыскании платежей с плательщика в пользу получателя, на основании которого будет открыто исполнительное производство в территориальном органе Федеральной службы судебных приставов (ФССП).

Добровольная уплата алиментов в процентах от зарплаты

Заключить нотариальное соглашение можно только в том случае, если оба родителя полностью оговорили порядок, сумму, периодичность, срок выплаты и согласны с данными условиями касаемо всех без исключения пунктов. При готовности заключить нотариальное соглашение о содержании ребенка родители (и сам несовершеннолетний при достижении 14-летия) должны посетить нотариальный кабинет с перечнем документов:

  • паспорта сторон;
  • свидетельство о рождении ребенка (в любом случае, т.к. это документ, подтверждающий родство);
  • справка о заработной плате с места работы будущего плательщика (при наличии места работы).

Стоимость оказания услуги составления добровольно алиментного соглашения в нотариальной конторе в 2017 году составляет 5250 руб.

Размер суммы платежей и их периодичность определяются родителями самостоятельно, однако выплаты несовершеннолетним не могут быть ниже, чем взыскатель смог бы утвердить при обращении в суд (ст. 103 СК РФ) — то есть:

  • не меньше 25 процентов на 1 ребенка;
  • не меньше 33% на двоих несовершеннолетних детей;
  • не менее 50% — на троих детей и более.

Принудительное взыскание алиментных выплат

Порядок действий зависит от того, к какой форме судебного взыскания алиментов прибегает истец — упрощенной (получение судебного приказа) или исковой.

  • При подаче в суд заявления о выдаче судебного приказа взыскатель средств должен располагать точным адресом ответчика и иметь достоверную информацию о месте его работы. Такое заявление подается в мировой суд по месту жительства самого истца или ответчика (на выбор, как будет удобнее стороне-заявителю). Если же судебный приказ будет обжалован ответчиком, истцу придется обращаться в суд повторно — только уже в полноценном исковом порядке.
  • Исковое заявление о взыскании алиментов имеет мировую подсудность опять-таки по месту жительства истца или ответчика (по желанию заявителя), должно содержать сведения о взыскателе, ответчике и ребенке и предполагает процессуальное рассмотрение дела (т.е. назначается судебное заседание, изучаются документы, материальное и семейное положение сторон, заслушиваются доводы родителей по существу иска).

После вступления решения суда в законную силу выпускается исполнительный лист, который передается в службу судебных приставов, где должностное лицо — судебный пристав-исполнитель — обязан возбудить исполнительное производство в отношении будущего плательщика и обеспечить начало поступления алиментных платежей взыскателю.

Кто начисляет алименты с заработной платы работника?

Место работы алиментоплательщика (организация, предприятие-работодатель) имеет установленную законом обязанность удерживать алиментные платежи с заработной платы работника на основании оригинала поступившего исполнительного документа, каковыми могут являться оригиналы следующих документов:

  • исполнительного листа;
  • судебного приказа;
  • алиментного соглашения.

Основной вопрос состоит в том, каким образом указанные документы можно передать по месту работы для удержания алиментов с заработной платы. Для этого законом предусмотрены две основные возможности:

  • исполнительный документ может быть передан в службу судебных приставов, где соответствующее должностное лицо будет обязано возбудить исполнительное производство в отношении будущего плательщика и обеспечить начало поступления алиментных платежей взыскателю;
  • в обход службы судебных приставов исполнительный документ после его получения на руки взыскателем алиментов может быть передан сразу на место работы алиментоплательщика для удержания определенного количества процентов с заработной платы плательщика.
Читайте также:  Положение о комиссии (комитете) по охране труда - типовое, примерное, образец, срок действия

После поступления одного из исполнительных документов администрация места трудоустройства алиментообязанного работника должна не позднее трехдневного срока с момента начисления заработной платы работнику ежемесячно перечислять алиментные платежи на представленный счет получателя в установленных судом в процентном отношении к заработку (ст. 109 СК РФ).

Взыскание алиментов: по месту работы или через судебных приставов?

Хотя законодательство оставляет право выбора за самим взыскателем, ему лучше не торопиться и не рисковать предпринимать самостоятельные попытки для моментальной передачи исполнительной документации на место работы плательщика, игнорируя роль в этом процессе судебного пристав-исполнителя.

Этому есть три основные причины:

  1. Это небезопасно. По закону любое место трудоустройства обязано работать только с оригиналом исполнительного документа и всегда есть риск его потери (утраты), что повлечет за собой процедуру обязательного восстановления этого важного документа через суд. Сделать это без помощи судебного пристава взыскателю будет проблематичнее.
  2. Это менее контролируемо. Дело в том, что судебные приставы-исполнители наделены полномочиями проверки бухгалтерий на правильность удержания средств в пользу получателя, что недоступно физическому лицу — взыскателю. Поэтому выявить факты недоплаты или несвоевременной оплаты при самостоятельной передаче исполнительного документа по месту работы будет проблематично.
  3. При увольнении алиментщика с рабочего места получателю алиментов в любом случае придется обращаться в службу судебных приставов, чтобы уполномоченные должностные лица начали предпринимать действенные меры для работы по взысканию образующейся задолженности с неработающего родителя.

Иными словами, взыскателю целесообразнее и безопаснее первоначально обратиться в службу судебных приставов и возбудить исполнительное производство, поскольку полномочия должностного лица шире и действеннее, нежели личная инициатива физического лица.

Изменение размера взыскиваемых алиментов

При изменении установленных судом выплат в обязательном порядке соблюдается баланс интересов сторон:

нельзя пренебрегать положением плательщика, если оно изменилось в худшую сторону по независящим от него обстоятельствам (равно как и несправедливо не принять во внимание ухудшение положения взыскателя, если ему недостаточно установленной суммы средств на содержание ребенка).

Ст. 119 СК РФ предусмотрена возможность взыскателя и плательщика алиментов выступить с инициативой изменения:

  1. Размера процентного удержания алиментов (например, снижение или увеличение доли).

    Пример. Николай К. имеет сына от первого брака, на содержание которого взысканы алименты в размере 25% от заработка. Получая зарплату, равную 30 000 руб. после налогообложения на ребенка в месяц выплачивается 7 500 руб., а 22 500 руб. Николай получает на руки.

    Женившись повторно, в новой семье Николая родилась дочь. Через два года, несмотря на совместное проживание, вторая супруга подала на алименты.

    Поскольку на содержание двоих детей в процентном соотношении средства взыскиваются в размере 1/3 доли от заработка, алиментное удержание с Николая стало составлять: 30 000 / 3 = 10 000 — общая сумма алиментов на двоих детей, из которых 10 000 / 2 = 5 000 руб. на каждого ребенка. Т.е.

    фактически, средства к уплате первому сыну уменьшились на 2 500 руб., а алименты на дочь фактически оставались у Николая, т.к. из семьи он не уходил.

  2. Способа взыскания алиментов (например, с процентов от зарплаты на твердую денежную сумму).
  3. Пример. Ольга М. получала алименты в долях от заработной платы в размере 1/4 части от официального заработка супруга. К получению алиментные платежи составляли не более 1 900 руб. в месяц, поскольку бывший супруг имел заработок, равный по документам о зарплате минимальному размеру оплаты труда — 7 550 руб.

    Ольге было известно, что «серая» зарплата мужа гораздо выше, поскольку за короткий период времени он сделал ремонт в своей квартире, приобрел в кредит автомобиль. Ольга обратилась в суд с иском об изменении способа взыскания алиментов с долей на твердую денежную сумму в размере 6 000 руб.

    , поскольку выплаты в долях не отвечают потребностям ребенка и не могут покрывать расходы на сына в равной степени с ней. Суд принял во внимание аргументы, касающиеся проведенного ответчиком ремонта в квартире, оценил, что на него оформлен кредит, оплата по которому составляет 18 000 руб. ежемесячно.

    В результате выяснилось, что доходы ответчика явно превышают 7 750 руб. и исковые требования Ольги были удовлетворены в полном объеме.

Чтобы уменьшить или увеличить размер алиментных средств, необходимо:

  1. Составить исковое заявление «Об изменении размера алиментов».
  2. Направить иск в мировой суд в порядке альтернативной подсудности (т.е. по месту жительства истца или ответчика).
  3. Приложить документы, подтверждающие ранее взысканные алименты и их размер (копию исполнительного листа, соглашения или судебного приказа).
  4. Обосновать новые требования и аргументировать их.

В судебном заседании судья выслушивает стороны, оценивает сложившуюся ситуацию у взыскателя или плательщика, принимает во внимание представленные доказательства и выносит решение об удовлетворении иска или оставлении ранее принятого решения без изменения.

Однако необходимо помнить, что аргументы для изменения ранее установленной суммы (особенно в сторону уменьшения) должны быть достаточно вескими и уважительными:

  • тяжелая болезнь плательщика или его близких родственников, требующая материальных вложений;
  • приобретение инвалидности (вплоть до иждивения) и т.п.

Снижение заработной платы, увольнение или сокращение плательщика, его заключение в места лишения свободы к уважительным причинам для снижения выплат на содержание ребенка не относятся.

Источник: http://alimenty-expert.ru/razmer/procenty/

Как правильно рассчитать алименты с зарплаты работника в России – возможные варианты и примеры

Главная > Трудовое право > Зарплата > Удержания > Как правильно рассчитать алименты с зарплаты работника в России – возможные варианты и примеры

Алименты выплачиваются одним членом семьи на содержание другого.

Чаще всего по месту труда удерживаются суммы на содержание несовершеннолетних детей.

Однако, могут производиться взыскания и в пользу в других членов семейства, например, родителей или бывшей жены.

Бухгалтер произведет взыскание из начисленной заработной платы на основании одного из документов:

  • Решение суда или исполнительный лист. В такой документации подробно описано: в каком размере необходимо производить удержание и до какого времени. Допускается временное взыскание на основании заявления работника. Дополнительно прикладывается копия постановления суда.
  • Нотариально заверенное соглашение об уплате алиментов. Родители имеют полное право самостоятельно договориться и определить размер и порядок начисления. Однако, они не могут быть установлены в меньшем размере, чем положено по закону.
  • По заявлению работника в добровольном порядке. В заявлении подробно прописывается, на кого и в каких размерах будут выплачиваться денежные средства из заработной платы, а также, до какого времени. Скачать образец заявления на удержание алиментов из зарплаты.

Взыскание алиментов из заработной платы может быть:

  • в долях от заработка;
  • фиксированной суммой.

Рекомендуем прочитать: удержание алиментов с аванса.

Как вычесть в виде процента от заработной платы работника?

По ст. 81 СК РФ  размер алиментов на несовершеннолетних детей устанавливается как процент от заработка:

  • 25% — на одного ребенка;
  • 33% — на двоих детей;
  • 50% — на трех и более детей.

Допускается удержание в размере до 70%, только если присутствует задолженность по алиментам. Если сумма алиментов с задолженностью превышает 70%, то долг накапливается.

Закон защищает трудящихся граждан и не разрешает удерживать из зарплаты большую сумму. Человек должен сам на что-то жить, поэтому совсем оставить его без денег нельзя.

Как высчитывают в твердой денежной сумме?

В некоторых случаях, установленных законом, алименты рассчитываются в фиксированной ежемесячной сумме.

Такой размер предусмотрен для нетрудоспособных членов семьи.

Если родитель не работает или имеет нестабильный заработок, суд может установить фиксированную сумму алиментов и на детей.

Также фиксированную оплату родители могут установить в добровольном порядке с помощью соглашения.

Важно

Обычно, алименты в фиксированной сумме устанавливаются кратно прожиточному минимуму в регионе проживания. Но, кратно не значит равно.

Если зарплаты не хватает для удержания фиксированных алиментов, у сотрудника образовывается задолженность, которую бухгалтер взыщет в последующих месяцах.

Пример

Исходные данные:

Сотрудник ежемесячно должен платить алименты в размере 7000.

В текущем месяце он брал отпуск за свой счет и ему начислена зарплата всего 6000.

Как рассчитать величину удержания из заработной платы в этой ситуации?

Расчет:

  • Сначала бухгалтер отнимет НДФЛ: 6000 – 6000 *13% = 5220.
  • С указанной суммы будут удержаны алименты, а задолженность перейдет на следующий расчетный период. Не следует забывать о пределе удержания 70%.

В данном случае, можно удержать алименты только в размере 3654, остальная сумма идет в задолженность и удержится в следующем месяце.

Индексация

Чтобы твердую сумму алиментов не «съедала» инфляция, закон предусматривает возможность индексации.

Она предполагает увеличение размера взыскания на основе роста прожиточного минимума.

Так как он меняется ежеквартально, алименты могут индексироваться именно с ежеквартальной периодичностью.

Индексацию производит судебный пристав либо работодатель.

Чтобы рассчитать величину держания с учетом индексации нужно провести расчет.

Если суд установил алименты в размере частей от прожиточного минимума, формула расчета будет несколько иная:

Пример

Исходные данные:

Сотрудник несет обязательство выплачивать алименты в размере 1,5 ПМ.

В первом квартале ПМ равен 7000. Во втором квартале уже 8000.

Сравним алименты, подлежащие взысканию, в виде таблицы:

ПМ – 7 тыс. ПМ – 8 тыс.
7000 * 1,5 = 10500 8000 * 1,5 = 12000

Получается после повышения прожиточного минимума на 1 000, размер удержания вырастет на 1 500.

Пункт об индексации должен содержаться в исполнительном документе. Если такого нет, то индексация проводится на основании ст. 117 СК РФ.

Учет НДФЛ

Каждый трудоустроенный человек обязан с дохода платить 13% НДФЛ.

Если по каким-то причинам НДФЛ работник не платит (например, получает имущественный или социальный вычет), соответственно и алименты рассчитываются со всей начисленной суммы.

Пример

Исходные данные:

Работнику начислено за месяц 15 тыс.

13% от этой суммы составляет 1950.

Расчет:

Алименты будут взыскиваться с суммы 15000 – 1950 = 13050.

А если, этому же работнику предоставляется вычет, и НДФЛ он не платит, то алименты нужно рассчитать со всей начисленной суммы 15000.

Пример удержания на двоих детей, если заработок 20 тысяч

Исходные данные:

Предположим, у сотрудника 2 детей, в исполнительном листе стоит процент удержания 33%.

Как рассчитать, сколько должен платить работник на содержание своих детей, если его доход в месяц составляет 20 тыс. руб.

В каком размере нужно провести удержание с заработной платы?

Расчет:

А = (20000 – (20000 * 13%)) * 33% = 5742.

После удержания налога и алиментов работник получит на руки зарплату в сумме:

20000 – 2600 – 5742 = 11658.

Совет

Если размер алиментов на содержание каждого ребенка установлен фиксированными суммами по 4000 рублей на каждого, то взыскание за месяц составят 8000, и на руки сотрудник получит всего: (20000 – (20000 * 13%)) – 8000 = 9400.

Обычно, удержанная величина перечисляются получателю почтой или переводом на счет. При этом, необходимо оплачивать комиссию, ее тоже бухгалтер взыскивает из заработной платы работника.

Выводы

По теме можно сделать несколько основных выводов:

  • Алименты на детей рассчитываются как процент от зарплаты или в фиксированном размере. Содержание на других членов семьи выплачивается исключительно фиксированными суммами.
  • Если фиксированная величина взыскания больше зарплаты, долг переносится на следующий месяц.
  • Для удержания бухгалтеру необходимо документально основание.
  • Взыскание производится после удержания НДФЛ.
  • Фиксированные суммы подлежат индексации, так как устанавливаются кратно прожиточному минимуму.
  • Комиссия за перевод средств получателю тоже взыскивается с работника.
Читайте также:  Заявление на перенос отпуска (образец) - причины, как написать, форма

Источник: https://azbukaprav.com/trudovoe-pravo/zarplata/uderzhaniya/alimenty-s-zp.html

Удержание алиментов из заработной платы

Алиментные обязательства на сегодняшний день являются очень серьезной темой, которая беспокоит многих.

В СК РФ подробно определён порядок их взыскания, утверждения размеров и прочих вопросов.

Что говорит закон?

Законодатель определил два способа выполнения обязанности по материальному содержанию отдельного круга лиц – добровольно и принудительно.

В первой ситуации стороны заключают соглашения об алиментах, где определяют порядок регулирования соответствующих отношений.

Кроме того, основанием для удержания алиментов может стать исполнительный листок, который выдается после вынесения решения судом.

Нормативная база

Порядок погашения алиментных обязательств установлен СК РФ.

Семейный кодекс Российской Федерации

В данном кодифицированном акте определены способы взимания средств, как правильно совершать каждую операцию, список доходов, с которых взимаются алименты и пр.

СК РФ определено, что алименты удерживаются работодателем с заработной платы сотрудника на базе нотариально удостоверенного соглашения об алиментах либо исполнительного листа.

От чего зависит размер выплат?

О том, как высчитывается размер алиментов говориться в ст. 81 СК РФ:

  • на 1 ребенка – ¼;
  • на 2 детей – 1/3;
  • на 3 детей – ½.

Такие нормы действуют, если иное не предусмотрено соглашением об алиментах.

Кроме того, сам суд может вынести решение об увеличении или уменьшении размера с учетом разных обстоятельств в конкретной ситуации (материальное, семейное положение сторон и пр.)

Кто может получить?

Алименты выплачиваются не только на детей, не достигших 18 лет.

Также денежное обеспечение должно быть представлено:

  • нетрудоспособным совершеннолетним детям от их родителей;
  • нетрудоспособным родителям от их детей;
  • нетрудоспособный нуждающийся бывший муж или жена, если нетрудоспособность возникла во время брака или в течение 1 года после его аннуляции;
  • беременная жена на протяжении 3 лет после рождения ребенка;
  • бывший супруг, который ухаживает за общим ребенком-инвалидом и нуждается в обеспечении.

Основания

Удержание алиментов допустимо в добровольном или принудительном порядке.

В первом случае стороны самостоятельно договариваются о размере и процессе внесения средств. Если же они не могут прийти к единому мнению без помощи независимого арбитра, то обращаются в суд.

Именно на основе судебного вердикта будет производиться удержание средств в счет алиментов.

Добровольное соглашение

Соглашение об алиментах заключается между плательщиком и получателем либо его законным представителем.

Такой документ должен быть оформлен в письменном виде и заверен у нотариуса. Соглашение об алиментах равно по законной силе исполнительному листу и может быть предъявлено судебным приставам, если плательщик не выполняет свои обязательства.

При выявлении размера алиментов необходимо учитывать, что законодатель не допускает указание меньшего размера, чем утверждено в СК РФ.

Решение суда

Если соглашения нет, как выплачиваются алименты будет решать суд.

Люди, которые могут претендовать на выплату алиментов, вправе обратиться с заявлением к независимому арбитру в любое время. Следует учитывать, что законодатель ограничивает возможность взыскания средств за прошедшие периоды – трехлетним сроком.

Размер алиментов утверждается независимым арбитром.

Законодатель обязует организацию-работодателя плательщика алиментов удерживать с его заработной платы средства в счет алиментов и перечислять их на счет получателя в течение 3 дней.

Если в качестве основания применяется соглашение, то сумма может превышать 50% от размера заработной платы.

Когда плательщик увольняется, организация-работодатель сообщает судебному исполнителю о расторжении трудового договора.

Сам плательщик должен уведомить пристава о новом месте работы.

Сколько процентов составляют алименты?

Размер алиментов может определяться в процентном отношении от суммы дохода, с которого вычитаются средства.

Данная категория будет определяться следующими факторами:

  • количеством детей;
  • материальным и семейным положением сторон, а также другими обстоятельствами, которые принимаются во внимание.
    У судьи имеется возможность отойти от тех цифр, которые определил законодатель.

На 1 ребенка

О том, сколько процентов от зарплаты алименты на ребенка составляют, определяется в СК РФ.

Сумма алиментов на общего ребенка может быть утверждена двумя способами: соглашением сторон или решением суда.

Законодатель определяется, что сумма выплат должна составлять ¼ от доходов. Данный размер сумма может быть увеличен по решению суда.

Также в своём соглашении стороны могут определить большую сумму выплат.

На 2 детей

Согласно СК РФ алименты на двоих детей равны 1/3 от доходов плательщика.

Причем суд будет учитывать всех его детей. Таким образом, если у него дети были рождены в разных браках, то размер алиментов все равно составит 1/3.

Данные средства будут разделены пополам между получателями.

На 3 и более детей

При уплате алиментов на 3 и более детей плательщик будет перечислять не менее половины заработка.

Данный размер может быть как увеличен, так и уменьшен. Это будет зависеть от воли сторон или решения суда.

Возможно ли увеличение или уменьшение процента?

Законодатель допускает возможность преобразования размера алиментов.

Это возможно, когда материальное или семейное положение сторон изменилось. Трансформация размера алиментов разрешается по решению независимого арбитра.

Обратиться с соответствующим заявлением может любая из сторон.

В каких случаях выплачивается фиксированная сумма?

В некоторых случаях стороны или суд принимают решение о взыскании средств в счет алиментов в твердой денежной сумме.

Это допустимо в следующих ситуациях:

  • плательщик имеет нерегулярный доход;
  • заработок перечисляется частично в натуральной форме или валюте;
  • отсутствие заработка у плательщика.

Также фиксированный размер алиментов устанавливается в иных случаях, если взыскивать средства в долевом отношении к заработку не представляется возможным.

Размер выплат в данном случае устанавливается с учетом интереса детей, так, чтобы сохранить им прежний уровень обеспечения.

Как удерживать?

Алименты удерживаются с заработной платы на основании соглашения сторон или исполнительного листа.

Средства перечисляются после уплаты НДФЛ.

Следует учитывать, что вычтенные алименты взыскиваются не со всех доходов.

Законодатель определил круг прибыли, которая не учитывается при выполнении обязательств по материальному содержанию.

Порядок удержания

Удержание производится бухгалтерией организации, в которой работает плательщик.

В качестве основания не требуется его письменное согласие или приказ руководителя.

Расчет размера алиментов осуществляется после вычета налога и социальных выплат.

С чистой или «грязной» зарплаты? какие еще доходы включаются?

Мы уже упомянули ранее, что средства взыскиваются с чистой зарплаты.

Сначала бухгалтерия вычитает из заработка НДФЛ, затем социальные выплаты и только после этого производит расчет алиментов и их перечисление.

Удержание производится не только с заработной платы.

Средства также взимаются со следующих видов дохода:

  • гонорары;
  • надбавки и доплаты;
  • районные коэффициенты;
  • премии и вознаграждения.

Также учитываются прочие надбавки и доплаты, которые предусмотрены у конкретного работодателя.

С каких выплат удержание не производится?

Список доходов, с которых алименты не взыскиваются, определён в ст. 101 ФЗ «Об исполнительном производстве»:

  • средства, полученные в счет возмещения вреда в связи с увечьями, полученными на рабочем месте;
  • компенсационные выплаты, например, командировочные;
  • страховое обеспечение;
  • материальная помощь, которая представляется при возникновении разных обстоятельств.

Текст закона можно скачать здесь:

Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ

Расчет средней заработной платы

Взыскание алиментов производится в том числе со средней заработной платы, когда она начисляется в случаях, определённых законом.

Для расчета данной величины необходимо иметь данные о размере заработной платы, начисленной за последние 12 месяцев, а также о периоде, отработанном плательщиком.

Чтобы получить информацию о среднем заработке необходимо разделить сумму, полученных доходов, на 12.

Максимальный и минимальный размер

Минимальный размер выплат по соглашению об алиментах должен быть равен тому процентному соотношению, которое утверждено законодателем. В судебном порядке такая доля может быть уменьшена.

Максимальный размер по соглашению об алиментах не ограничивается каким-либо размером. Если же решение о выплате принимается в суде, то сумма не должна быть более 70% от заработной платы плательщика.

Когда средства вносится в твёрдой денежной сумме, то какой процент максимальный не определено однозначно.

Берутся ли с аванса?

Средства в счет алиментов могут исчисляться с аванса и заработной платы путем их пропорционального уменьшения или только с заработной платы.

Здесь все зависит от бухгалтерии предприятия.

Каких-либо указаний на данный счет у законодателя не существует.

Если зарплата ниже прожиточного минимума

Понятие прожиточного минимума здесь не применяется. Средства в любом случае будут взысканы с плательщика.

Иной случай, когда его материальное положение ухудшилось.

В данной ситуации он может обратиться в суд для рассмотрения вопроса об уменьшении суммы алиментов.

Налогообложение

Алименты удерживаются с «чистой» заработной платы. Уже после того, как будут взысканы средства в счет НДФЛ.

С самих алиментов налоги не взимаются, о чем есть прямое указание в НК РФ.

Индексация

Индексация алиментов допускается, только в том случае, когда их размер утвержден в фиксированной денежной сумме. Здесь существует прямая зависимость данного размера и величины прожиточного минимума.

Чтобы проще было индексировать сумму, суд определяет сумму выплаты в кратной величине прожиточного минимума.

Бухгалтерские проводки

Удержание алиментов осуществляется по дебету счетов, по которым начисляется доход, и кредиту счета 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами».

В компании дополнительно формируется субсчет – «Алименты».

Срок выплаты

У организации есть три дня на перечисление средств получателю алиментов.

Данный период отсчитывается с момента выплаты заработной платы работнику.

Как рассчитать? Пример

Итак, приведем пример, как вычислить алименты из заработной платы Петрова А.И.

У плательщика имеется один ребенок, в соответствии с судебным решением он обязан выплачивать на его содержание ¼ от размера доходов.

Пример расчета:

  • Петрову А.И. начислена заработная плата в размере 25 тыс. рублей;
  • Из заработной платы удержан НДФЛ: 25 000*13% = 3250 рублей;
  • Удержание алиментов: (25 000 – 3250)*25% = 5 437,50 рублей.

Некоторые нюансы, о которых нужно знать

Следует учитывать, что если задолженность будет образована по вине организации-работодателя, то он будет выплачивать неустойку в размере одной второй процента от суммы невнесенных средств за каждый день просрочки.

Могут ли быть больше половины или всей суммы заработка?

Максимальный размер выплаты может быть больше половины суммы заработка, если такое решение примет суд или оно будет утверждено в соглашение об уплате алиментов.

Сумма ограничена 70%, если средства взыскиваются по решению суда.

Можно ли получить из зарплаты умершего сотрудника?

После смерти работодателя обязанности по уплате алиментов прекращаются.

Следовательно, с заработной платы такого сотрудника средства в счет алиментов не взыскиваются.

Как получить с черной или серой оплаты труда? И как доказать ее наличие?

Размер заработной платы определяется исходя из официальных данных, которые представляет работодатель.

Если получатель хочет оспорить данную сумму, то должен представить доказательства. Подобрать их бывает крайне трудно.

Можно попытаться потребовать в суде установления выплаты в твердой денежной сумме.

Уровень обеспеченности плательщика косвенным образом будут доказывать его затраты (заграничные поездки, покупка дорогостоящего имущества и пр.)

Читайте также:  Виды мотивации персонала - внешняя, внутренняя, индивидуальная

Как узнать размер заработка бывшего мужа?

Размер реального заработка можно установить, направив соответствующий запрос в бухгалтерию предприятия, где работает плательщик.

Инициировать такую проверку может судебный пристав на основании заявления получателя и он же может определить, как начисляются при большой зарплате отца эти средства.

Таким образом, рекомендуется обратиться в территориальное подразделение ФССП.

Когда переводят алименты в первый раз?

Алименты выплачиваются с момента представления заявления получателем, а не после официального решения суда.  Такую норму установил законодатель.

Первый платеж может быть произведен еще до окончания суда, о чем свидетельствуют положения СК РФ.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: http://kadriruem.ru/alimenty-na-rebenka-iz-zarplaty/

Какой процент от зарплаты составляют алименты на двоих детей

Алименты ─ обязательная материальная помощь ребенку со стороны родителя, который не проживает с ним, но обязан помогать в его содержании. Данные выплаты обычно назначаются в ходе бракоразводного процесса и подлежат перечислению до достижения ребенком совершеннолетия. Сколько составляют алименты на двоих детей и об их начислении расскажем в данной статье.

С чего начисляются выплаты

Сумма алиментов определяется количеством детей и заработком родителя, который обязан выплачивать деньги на обеспечение. Если речь идет о наличии постоянных доходов, выплаты могут достигать 50% от заработной платы. При отсутствии постоянного денежного источника либо сокрытии фактических доходов, ребенку положено пособие, исчисляемое из прожиточного минимума.

Алиментные обязательства не могут быть взысканы со следующих начислений:

  • детских пособий;
  • командировочных денежных средств;
  • пенсии по причине потери кормильца;
  • выплат беременным и находящимся в декрете женщинам;
  • «подъемных» молодому специалисту, которые назначены на обустройство в селе.

Удержание алиментных выплат производится из официального родительского заработка, а также из дополнительных премиальных надбавок и гонораров за продажу авторских статей, книг, концертных выступлений.

Военнослужащие лица отчисляют необходимые выплаты из своего денежного довольствия, студенты ─ из стипендий, а пенсионеры-родители из пенсий. Безработные люди, которые числятся на учете в службе занятости, уплачивают алименты из получаемого пособия по безработице (2574 р.).

Способы выплаты

В текущем году с работающего родителя взыскивается 25% от заработка на одного ребенка, 33% на двоих детей, 50% при наличии троих детей.

Сумма алиментов может быть также определена по взаимному согласию либо по судебному решению.

Соответствующий договор оформляется письменно у нотариуса. Документ должен быть обязательно скреплен подписями сторон и содержать сведения об обязательствах и конкретных суммах ежемесячных платежей в пользу детей. Подобный вариант призван решить проблему цивилизованными методами, не ущемляя права сторон.

Обязательные выплаты должны быть не ниже установленных расчетов: при стабильных доходах удерживается 33%, при отсутствии работы/ постоянного заработка «детские деньги» рассчитываются от МРОТ. В текущем году он равен 7,5 тыс. рублей при условии трудоустройства на полный рабочий день.

Применяя данный принцип расчета, получаем:

Количество детей Минимальный размер алиментов (в рублях)
  1 1950
  2 2574
  3 3900

Данные показатели могут быть снижены по решению суда при условии, что выплачивающий алименты человек имеет инвалидную группу либо у него на содержании имеются другие люди.

Судебное решение

Часто бывает так, что бывшим супругам не удается решить алиментный вопрос по обоюдному согласию. Тогда мать подает исковое заявление в судебную инстанцию с целью принудительного взыскания алиментов с отца детей. В такой ситуации расчет денежных отчислений ведется с учетом доходов родителя за последние 3 года.

Судебный приказ выдается по месту проживания и пересылается судебным приставам. Его можно оспорить. Отцы детей от разных браков нередко пользуются таким правом.

Стабильный доход родителя позволяет удерживать 33% от прибыли.

Что влияет на расчет алиментов

Судебная инстанция устанавливает величину выплат согласно среднему региональному заработку, зарплаты человека с прежнего рабочего места, а также его нынешней материальной ситуации. При заработке, не превышающем МРОТ и отсутствии других доходных источников, отчислению подлежит 2574 р. (согласно величине минимальной оплаты труда в 7,5 тыс. рублей).

На основании МРОТ минимальная алиментная сумма может быть снижена/увеличена по решению суда, учитывая конкретные обстоятельства дела. При нестабильных доходах родителя величина взыскиваемой суммы определяется прожиточным минимумом. Алименты нередко составляют ½, 2 размера либо 1/10 от него.

При этом большое влияние оказывает материальное положение бывших супругов, их статус и качество жизни, к которому привыкли дети. Назначенные судом алиментные перечисления подлежат обязательной индексации.

Обратите внимание

По взаимному согласию обоих родителей алиментами могут выступать продукты подсобного хозяйства от стороны, владеющей фермой либо имущественная компенсация. Размер алиментных выплат также допускается рассчитывать не в процентах от заработка, а в виде фиксированной величины. Данный способ подходит для родителя, получающего нестабильный доход.

Согласно судебному решению алименты могут иметь комбинированный формат: одна часть вносится деньгами, а другая ─ продукцией натурального хозяйства (мясо, яйца, молоко и т.д.). Все зависит от конкретной семейной ситуации.

Дети от разных браков: каков размер выплат

Не родные по матери дети обладают абсолютно одинаковыми правами на получение денежного довольствия. И если отец не проживает с ними, с его официального заработка удерживаются 33% на двоих детей. Каждый из двух получает 16,5%.

Пример. Постоянный заработок родителя, который выплачивает алименты, составляет 40 тыс. рублей. Рассчитываем: 40 000х33%=13 200 рублей. Получается, что данная сумма должна быть перечислена родителю, который проживает вместе с детьми.

При выплате алиментов двум детям, которые живут в разных семьях, расчет производится так: 40 000х33%=13 200; 13 200/2= 6600 рублей.

Как раз данный размер алиментов и взыскивается по исполнительному листу в пользу детей до достижения ими совершеннолетия.

На видео об алиментах

Семейная жизнь может сложиться не так, как хотели супруги. Развод ─ серьезный процесс, который сильно влияет на материальную ситуацию в семье. Поэтому так важно обеспечить должный уход и содержание собственных детей, добросовестно выплачивая алименты.

Источник: http://ru-act.com/semej/alimenty/kakoj-procent-ot-zarplaty-sostavlyayut-alimenty-na-dvoix-detej.html

Сколько процентов от зарплаты составляют алименты?

5/5 (1)

Размер выплат на содержание детей в виде алиментов установлен Семейным кодексом России в статье 81.

Согласно ее положениям, граждане, имеющие несовершеннолетних детей, должны уплачивать алименты в процентном отношении к имеющимся доходам, а именно:

  • на содержание 1 ребенка – 25%;
  • на содержание двоих детей – 33%;
  • на содержание троих и более детей – 50%.

При рассмотрении каждого конкретного случая суд учитывает все обстоятельства и подходит к определению размера выплат индивидуально. Имеют значение состояние здоровья плательщика, его финансовое положение и другие факторы.

Запомните! Родители могут самостоятельно договориться о сумме, которая будет уплачиваться в качестве алиментов. В этом случае они заключают соглашение, которое должно быть нотариально удостоверено.

Они не обязаны при этом точно руководствоваться размерами, указанными выше. Стороны вправе предусмотреть выплаты в размере 27%, 36% и в любом другом размере, не нарушая интересов детей.

Если заработок родителя-плательщика нестабилен, можно оговорить в соглашении твердую сумму платежей, которая будет зависеть от существующего прожиточного минимума и, соответственно, будет периодически пересматриваться.

Важно

Можно также комбинировать оба подхода, предусмотрев в соглашении сочетание фиксированной суммы и процентов от дохода. Величина алиментов в пользу бывшего супруга или нуждающихся в этом родителей не фиксируется.

Семейный кодекс позволяет суду применять к плательщику алиментов индивидуальный подход, однако интересы ребенка при этом страдать не должны. Если алименты не уплачиваются, их размер может быть увеличен решением судебной инстанции.

С какого заработка высчитываются алименты у родителей

Общепринятым считается расчет выплат исходя из заработной платы. У работающего гражданина из зарплаты производятся обязательные платежи в бюджет, а из оставшейся суммы делается удержание алиментов, например, в 25%-ном размере.

Зарплата действительно является основным источником выплат на содержание ребенка. Но есть и другие доходы, к которым применяется аналогичный порядок удержания.

Их полный перечень дан Правительством России в Постановлении № 841 от 18.07.1996 г. «О перечне видов зарплаты и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».

Следует учесть! Алименты начисляются не только на заработную плату по основному месту работы, но и на доходы, полученные от работы по совместительству. При этом могут учитываться как поступления в денежном выражении (в любой валюте), так и доход в иной форме (например, получение продуктов).

К источникам выплаты алиментных средств относятся:

  • суммы зарплаты и денежного содержания. Из дохода гражданина вычитается сумма обязательного к уплате налога, а к остатку применяется положение об удержании алиментов. Например, при наличии троих детей алименты будут рассчитаны как 50% суммы, оставшейся после удержания налога;
  • надбавки и дополнительные выплаты за стаж работы, полученный разряд, классный чин и т. д. При расчете алиментов сумма дохода будет складываться из зарплаты и надбавок;
  • дополнительные выплаты за особые условия работы, например за сверхурочную деятельность, работу по выходным и т. п. При расчете алиментов за базу будет принята сумма зарплаты вместе с надбавкой;
  • премиальные. Полученные премии также входят в состав дохода, из которого удерживаются алименты. Если, например, гражданин в конце года получил «тринадцатую зарплату», ее сумма будет добавлена к заработной плате, и алименты рассчитают исходя из общей величины;
  • отпускные. Когда гражданин при уходе в отпуск получает отпускные, их сумма входит в состав общего дохода, являющегося базой при расчете алиментов;
  • стипендия. Имеются в виду выплаты студентам вузов, стипендии в аспирантуре и докторантуре и прочие виды стипендий. Если гражданин учится и работает, при расчете алиментов будут учтены суммированные размеры зарплаты и стипендии;
  • доход от имеющегося бизнеса. При начислении алиментов 25, 33 и 50% начисляются на сумму прибыли, а не на сумму оборота;
  • доход от арендованного имущества. Если гражданин сдает в аренду жилое или нежилое помещение, арендная плата представляет собой доход, с которого также удерживаются алименты;
  • дивиденды и доход от долевого участия (паев). Владельцы акций уплачивают алименты с дохода, полученного от ценных бумаг;
  • возмещение причиненного здоровью вреда. Полученная компенсация является источником для удержания выплат на ребенка (детей);
  • доход от объектов авторского права, а также заработок адвокатов и нотариусов. Все эти денежные поступления признаются базой для расчета сумм алиментов;
  • суммы пенсионного обеспечения. Алименты удерживаются из большинства видов пенсии: по старости, инвалидности и прочих. Расчет при этом делается аналогично применяемому к другим выплатам;
  • заработная плата осужденных. Из суммы выплаты сначала удерживаются расходы на содержание, а от оставшейся суммы рассчитывается процент для уплаты алиментов.

Из приведенного выше списка ясно, что в интересах несовершеннолетних детей законодатель предусмотрел уплату средств на их содержание практически из всех видов дохода. Однако есть и денежные выплаты, освобожденные от учета в качестве источников выплат.

Источник: https://potreb-prava.com/semya-i-deti/skolko-procentov-ot-zarplaty-sostavlyayut-alimenty.html

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector