Страховые взносы на травматизм и от несчастных случаев 2020

Каждый работодатель обязан следить за безопасностью условий, в которых трудятся работники. Чтобы защитить сотрудников на случай получения увечья или профессионального заболевания на работе, руководитель ежемесячно платит взносы на травматизм. 2020 год не внес никаких изменений в их размер. Рассмотрим подробнее тарифы и условия начисления взносов.

За всех ли сотрудников надо платить?

Вопрос уплаты страховых взносов на травматизм был урегулирован в 1998 году, когда приняли закон № 125-ФЗ. Взносы уплачиваются не только за россиян, но и за иностранцев и лиц без гражданства, трудящихся в России. Даже если к труду привлечены заключенные в местах лишения свободы, их также обязаны застраховать.

Обязательному страхованию подлежат люди, работающие по трудовому договору. За тех же, кто трудится по соглашению гражданско-правового характера, работодатель не всегда обязан вносить взносы на травматизм. Поэтому при трудоустройстве этот момент лучше обговорить.

Взносы уплачиваются ежемесячно. Деньги начисляются с доходов работников. Еще восемь лет назад учитывалась только заработная плата. Сегодня же в расчет берутся практически все выплаты и вознаграждения.

Вознаграждения могут быть при этом не только в виде денежной выплаты, но и в виде товаров и услуг. Для расчета берется розничная цена товара либо услуги (включая НДС и акцизы).

От чего зависит размер взноса?

Величина взноса зависит от класса профессионального риска по ОКВЭД. Основываясь на ОКВЭД, работодателю нужно указать основные виды деятельности, осуществляемые организацией. Эти сведения подаются в ФСС. Если сведения не подать, сотрудники Фонда могут назначить самый высокий тариф взносов, основываясь на тех видах экономической деятельности, что представлены в едином государственном реестре юридических лиц либо ИП (ЕГРЮЛ и ЕГРИП).

Во избежание дальнейших разногласий Фонд Соцстрахования рекомендует привести в соответствие список ОКВЭД, заявленный в ЕГРЮЛ и ЕГРИП, с тем видом деятельности, что компания осуществляет на данный момент, убрав из списков ОКВЭДы, по которым деятельность не ведется.

Всего существует 32 класса профессионального риска. Чем больше класс, тем более высокая ставка.

Каждый год решается вопрос, остаются ли нормативы взносов прежними или необходимы изменения. 25 декабря 2020 года был принят закон № 477-ФЗ, утвердивший тарифы на обязательное страхование от травм и заболеваний, полученных в процессе труда, на 2019–2021 годы. Они полностью повторяют те, что были установлены 14 лет назад законом № 179-ФЗ.

• Для 1-го класса установлен самый низкий тариф, составляющий 0,2%.
• Для 32-го — самый высокий (8,5%).

• Полный перечень тарифов — в таблице.
• 
• Для установления тарифа работодателю надо ежегодно подавать в ФСС следующие бумаги:

• заявку о подтверждении основного вида экономической деятельности (форма написания указана в Приложении №1 к Приказу Минздравсоцразвития № 55);
• справку-подтверждение основного вида экономической деятельности (по форме, указанной в Приложении №2);
• баланс за предыдущий период.

Пониженные и повышенные тарифы

В некоторых случаях назначается сниженный размер тарифа. Случаи эти прописаны в статье 427 Налогового кодекса:

• если организация занимается благотворительностью;
• если компания работает в сфере строительства, здравоохранения, образования, культуры и искусства, а также массового спорта;
• при получении статуса участника свободной экономической зоны;
• при получении статуса резидента территории опережающего экономического развития;
• если фирма производит анимационные фильмы и т. д.

Тариф для вышеописанных предприятий не превышает 2%.

В 2020 году индивидуальные предприниматели, на которых работают инвалиды, могут оплачивать лишь 60% от размеров страхового тарифа.

Иногда, наоборот, назначаются дополнительные тарифы (согласно статье 425 НК):

• 9% — за сотрудников, трудящихся под землей, в горячих цехах либо на иных вредных производствах;
• 6% — за работников, которые трудятся в тяжелых условиях (полный список можно найти в пунктах 2–18 статьи 30 закона № 400-ФЗ);
• 8% — за сотрудников, работающих в опасных условиях;
• 2%-7% — за работников, чьи условия труда признаны вредными.

За что не нужно перечислять взносы?

Не за все выплаты нужно перечислять взносы. Некоторые виды выплат освобождены от них:

• пособия, выплачиваемые государством (в том числе выплаты по безработице);
• государственные компенсации для возмещения причиненного ущерба, оплаты жилья, коммуналки и питания, выдачи денежного либо натурального довольствия, обучения сотрудников и т. д.;
• компенсации при увольнении сотрудников;
• суммы единоразовой страховой выплаты людям, пострадавшим от катаклизмов или террористических актов, потерявшим близкого родственника, родившим или усыновившим первого малыша;
• доходы семейных общин коренных народов Дальнего Востока, Севера и Сибири от продажи той продукции, что была получена в результате народного промысла;
• страховые взносы;
• цена проезда и перевозки багажа к месту отдыха и обратно (для тех, кто трудится на Крайнем Севере);
• средства, выплачиваемые физлицами избирательным комиссиям;
• стоимость фирменной рабочей одежды;
• транспортные льготы;
• матпомощь (не более 4 тысяч рублей за расчетный период);
• оплата обучения сотрудников;
• возмещение страхователем затрат по ипотечному кредиту сотрудника.

В список не включаются компенсации при увольнении работников за неиспользованный отпуск, суммы выходного пособия и среднемесячной зарплаты, которые в 3 раза больше среднего месячного дохода (для работников Крайнего Севера и приравненных к нему территорий — в 6 раз).

Обязанности страхователя

Принимая на работу первого сотрудника, работодатель обязан в течение 30 дней зарегистрироваться в качестве страхователя, подав в ФСС соответствующую заявку. Документ об успешной регистрации, подписанный усиленной квалифицированной подписью, высылается на электронный адрес руководителя фирмы. Вместе со свидетельством о регистрации работодатель получает и документ о страховом тарифе. Если работодателю необходимы эти бумаги на бумажном носителе, ему нужно подать соответствующее заявление, и в течение трех дней бумаги будут выданы.

Каждый месяц страхователь обязан делать перечисление взносов. Но этим его обязанности не ограничиваются. Согласно статье 24 закона № 125-ФЗ, каждый квартал нужно направлять в региональный ФСС отчет по обязательному страхованию от травматизма на работе по форме 4-ФСС. Подать его можно в двух видах:

• на бумажном носителе (до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом);
• в форме электронного документа (до 25 числа).

В бумажной форме подать отчет могут те работодатели, на кого трудятся менее 25 человек. В противном случае им нужно составить электронный документ, подписав его усиленной квалифицированной подписью и отправить в ФСС через интернет.

В случае реорганизации страхователя – юридического лица все обязанности по уплате страховых взносов переходят к его правопреемнику.

Если на производстве произошел несчастный случай, работодатель обязан в течение одного дня сообщить о нем страховщику.

Конечно, в первую очередь страхователь должен обеспечить такие условия труда, чтобы несчастные случаи происходили как можно реже. Сотрудники должны быть обучены мерам безопасности, знать про страхование от несчастных случаев на работе и профессиональных болезней.

Как перечислить взносы?

Взносы на травматизм каждый месяц переводятся на счет ФСС до 15 числа. Реквизиты для перевода средств в каждом регионе свои. Чтобы найти их, нужно зайти на сайт регионального отделения Фонда. Сайт можно найти на главном портале ФСС.

1. 
2. Найдя свой регион, нужно перейти по ссылке на указанный сайт и уже там найти реквизиты для уплаты взносов.
3. 

Очень важно вводить реквизиты именно своего региона. Единственный код, общий для всех субъектов страны, — КБК. В 2020 году для оплаты взносов используется код 393 1 02 02050 07 1000 160.

Вопросы неуплаты и переплаты

Если работодатель вовремя не уплатил страховые взносы, начисляются пени. Даже если просрочка составляет всего один день. Однако если работодатель не смог заплатить деньги из-за того, что его имущество арестовали либо его счет в банке оказался заблокирован, пени начисляться не будут. Но во всех остальных случаях долг будет расти с каждым днем просрочки. Размер пени зависит от суммы неуплаченных взносов. Пени можно уплатить вместе с выплатой страховых взносов либо после нее.

Бывает и обратная ситуация, когда работодатель уплачивает большую сумму, чем нужно. Обнаружив переплату, страховщик должен уведомить о ней страхователя в течение 10 дней. В этом случае лишние деньги засчитываются в счет будущих взносов. При желании работодатель может оформить возврат средств. Для этого надо подать соответствующее заявление.

Заключение

Даже обеспечение безопасных условий труда не всегда может уберечь работников от получения травм или развития профессиональных болезней. Чтобы при возникновении несчастного случая пострадавшему сотруднику выплатили компенсацию, работодатель обязан ежемесячно перечислять в ФСС взносы на случай травматизма.

Сумма взносов в ФСС определяется видом деятельности организации. Чем выше класс профессионального риска, тем больше средств придется внести. К тому же, за вредные и опасные профессии нужно перечислять дополнительные взносы. Платить лучше в срок, чтобы затем не были начислены пени.

Источник: https://subsived.ru/posobiya/vznosy-na-travmatizm

Страховые взносы на травматизм в 2020 году

Обеспечить на предприятии высокий уровень безопасности при исполнении трудовых функций – важная задача. Как бы успешно она ни решалась, от несчастных случаев никто не застрахован.

Поэтому работодатель должен предоставлять гарантии сотрудникам в таких ситуациях. Расскажем, как выплачивать страховые взносы на травматизм в 2020 году, какие произошли изменения и что должен знать бухгалтер о них.

Что же касается других видов страховых взносов, то вам может пригодится статья “Изменения по страховым взносам с 2020 года“.

Что говорит закон

• Взносы на травматизм – это денежные средства, направленные через Фонд социального страхования сотруднику в качестве компенсации за вред здоровью, причиненный при выполнении их своих трудовых функций.
• Работодатель обязан ежемесячно начислять их определенную сумму в отношении поступающих подчиненному трудовых доходов. На нее влияет множество факторов, в числе которых:

• наличие льготы по страховым взносам на травматизм;
• вид деятельности;
• утвержденные тарифы по страховым взносам на травматизм.

Несмотря на передачу основной части взносов налоговикам, в 2020 году курированием рассматриваемых отчислений продолжает заниматься ФСС.

Поэтому некоторые изменения есть.

Напомним, что особенности и правила по отчислениям на травматизм регулирует Закон 1998-го года № 125-ФЗ.

Какой объект обложения

Рассматриваемые отчисления делают при условии, что с сотрудником заключен:

1. трудовой контракт (всегда);
2. гражданско-правовой договор (когда оговаривает такое условие).

Работодатель отчисляет страховые взносы на травматизм в 2020 году независимо от наличия или отсутствия у подчиненных гражданства нашей страны.

В рамках рассматриваемых отношений страховщиком выступает Фонд соцстраха, а страхователем:

• юридические лица (независимо от типа собственности);
• владелец собственного бизнеса;
• физическое лицо, подписавшее трудовое соглашение с другим человеком.

Отчисления в ФСС по травмам идут с разных видов поступлений: зарплат, надбавок, премий, компенсаций за невостребованный отпуск, а также при выдаче зарплаты продукцией. Исключение из объект обложения по травмам составляют:

• государственные пособия;
• выплаты, положенные при ликвидации предприятия или сокращении персонала;
• средства, получаемые за трудовую деятельность в особо тяжелых или опасных для здоровья условиях;
• материальная помощь, оказываемая при возникновении форс-мажора;
• плата за прохождение обучения или курсов повышения квалификации и др.

Какие тарифы по страховым взносам на травматизм

Ставка на страхование сотрудников от несчастных случаев и профессиональных недугов, связанных с производственной деятельностью, установлена в диапазоне 0,2 – 8,5%. Она возрастает пропорционально повышению степени риска, к которому отнесена основная деятельность предприятия. Все эти параметры установлены законодательством.

Всего есть 32 тарифа, сформированных с учетом разных сфер деятельности (ст. 1 Закона № 179-ФЗ 2005-го года). Они характеризуют разные степени риска и соответствующий процент взносов. Тарифы по страховым взносам на травматизм, действующие в 2020 году, представлены ниже в таблице (в %).

Определить класс, к которому относится деятельность предприятия, можно по 2-м нормативным документам:

1. ОКВЭД;
2. Классификации видов деятельности по риску (утв. приказом Минтруда № 625-н).

1. Эти сведения отражают в регистрационных документах, получаемых при обращении в ФСС.
2. ПРИМЕР
3. Рассмотрим использование таблицы на примере трех компаний:

№	Название	Основной род занятий	Код
1	ООО «Инком»	Оптовая торговля кондитерскими изделиями, включая шоколад и замороженные десерты	ОКВЭД 51.36.2
2	ООО «ПрофСтрой»	Предоставляет услуги в области строительства зданий и сооружений	ОКВЭД 45.2
3	ООО «Гелиос»	Добыча руд и драгоценных металлов

Источник: https://buhguru.com/strahovie-vznosy/strah-vznos-travm-2017.html

Платежное поручение по взносам на травматизм в 2020 году

Страховые взносы от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний платятся за штатных сотрудников, а также в ряде случаев за исполнителей, работающих по договорам ГПХ. Рассмотрим, как составить платежное поручение по взносам на травматизм в 2020 году.

Куда платить взносы на травматизм

Социальные взносы делятся на 2 вида:

• отчисления на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ) — уплачиваются только за сотрудников, оформленных по трудовому договору;
• Взносы от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний («несчастные» взносы, взносы на «травматизм») — перечисляются за всех работников, с которыми заключен трудовой договор, а также за исполнителей по договору ГПХ, в котором закреплена обязанность уплаты таких взносов.

С 2017 года, после перехода страховых взносов в ведение ФНС, соцвзносы уплачиваются:

• в ИФНС — отчисления на ВНиМ (порядок и образец заполнения такой платежки смотрите здесь);

• в ФСС — взносы на травматизм.

Срок уплаты взносов на травматизм

Срок уплаты взносов на травматизм — не позднее 15 числа месяца, следующего за тем, в котором сотрудник получил доход. Если этот день приходится на праздник или выходной — он переносится на первый рабочий день (п. 7 ст. 6.1 НК РФ).

В 2020 году сроки уплаты «травматичных» взносов сдвигаются в феврале, марте, августе и ноябре. Получить информацию о точных сроках уплаты этих платежей в 2020 году вы можете в этой статье.

Образец платежного поручения на травматизм в ФСС 2020

При заполнении платежки по взносам на травматизм следует руководствоваться правилами, прописанными в:

• Приказе Минфина РФ от 12.11.2013 № 107н;

Источник: https://blogkadrovika.ru/platezh-poruch-po-vznosam-na-travmatizm-2020/

Кбк – страховые взносы от несчастных случаев 2019-2020 годов

Несмотря на то, что, в случае ошибочной отправки страховых взносов в Фонд социального страхования, платежи можно будет уточнить (более того, как только страхователь это сделает, обнуляются пени за несвоевременное внесение платежей), желательно с первого раза грамотно заполнять платежные поручения на уплату взносов в ФСС.

Это поможет избежать траты времени на уточнение платежей и разбирательства со страховщиком. Чаще всего ошибки наблюдается при заполнении поля платежки с КБК – страховые взносы от несчастных случаев направляются “не по адресу”. Напоминаем, что прием платежей по страхованию на случай травматизма и профзаболеваний по-прежнему находится под ведомством ФСС, а не ФНС.

Рассмотрим этот вопрос подробнее.

Кбк – страховые взносы от несчастных случаев (несчастные случаи на производстве и профессиональные заболевания)

Важно! Перечисление сумм страховых взносов от НС и ПЗ производится в адрес территориального подразделения Фонда социального страхования, в котором регистрировался предприниматель (работодатель застрахованных в системе сотрудников – страхователь).

КБК страховых отчислений от НС и ПЗ установлены Приказом Министерства финансов России от 1 июля 2013 № 65н.

В 2020 году КБК на страховые взносы от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний применяется следующий:

Реквизит в платежном поручении	КБК на 2020 год (НС и ПЗ)
КБК (Фонд социального страхования от несчастных случаев и производственных заболеваний)	393 1 02 02050 07 1000 160

Как расшифровывается КБК на страховые взносы

Код бюджетной классификации на уплату страховых взносов на травматизм и профессиональные заболевания состоит из 7 частей:

№	Составляющая КБК	Расшифровка
1	393	Код ФСС, администрирующего платежи
2	1	Отнесение перечисленных средств к доходам бюджета
3	02	Подгруппа доходов бюджета (соц. нужды)
4	02050	Статья, подстатья доходов
5	07	Отнесение платежа к бюджету Фонда социального страхования РФ
6	1000	Указывает на то, что страхователь перечисляет непосредственно сами страховые взносы
7	160	Вид денежных поступлений – соц. взносы

Кбк страховые взносы от несчастных случаев и профессиональных заболеваний (штрафы)

Согласно пояснениям ст. 26.24 Федерального закона от 24 июля 1998 № 125-ФЗ, если предприниматель своевременно не сдает расчет по ф. 4-ФСС, его штрафуют. КБК для заполнения платежного поручения будет отличаться от кода бюджетной классификации, который применяется в случае уплаты самих взносов:

Реквизит в платежном поручении	КБК на 2020 год (НС и ПЗ)
КБК для уплаты штрафа за несвоевременную сдачу отчета 4-ФСС	393 1 02 02050 07 3000 160

Кбк страховые взносы от несчастных случаев и профессиональных заболеваний (пени)

Согласно указаниям ст. 26.11 Федерального закона от 24 июля 1998 № 125-ФЗ, когда страхователь по каким-либо причинам вовремя не перечислил в Фонд социального страхования взносы на случай травматизма сотрудников на производстве и выявления профессиональных заболеваний, он обязан будет уплатить пени (КБК при этом другой):

Реквизит в платежном поручении	КБК на 2020 год (НС и ПЗ)
КБК для уплаты пеней за несвоевременную уплату взносов от НС и ПЗ	393 1 02 02050 07 2100 160

Фрагмент платежного документа с КБК в ФСС от НС и ПЗ

Так выглядит заполненное поле 104 платежного поручения (в котором прописывается КБК на уплату взносов за производственный травматизм и профессиональные заболевания):

Фрагмент платежного поручения с КБК в ФСС от несчастных случаев

Распространенные ошибки по теме “Кбк – страховые взносы от несчастных случаев 2019-2020 годов”

Ошибка: Предприниматель направился в банк, чтобы перечислить в ФСС суммы страховых взносов на травматизм за своих работников. Заодно ИП решил уплатить страховые взносы на случай материнства и временной нетрудоспособности сотрудников.

Страховые взносы на случай болезни и беременности уплачиваются в Федеральную налоговую службу (в “родную” ФНС предпринимателя).

Ошибка: Предприниматель полагает, что уплата страховых взносов на производственный травматизм и профессиональные заболевания производится по окончании отчетного года – за весь год.

На самом деле, страховые отчисления должны осуществляться каждый месяц до 15 числа того месяца, который следует за отчетным. Об этом говорится в п. 4 ст. 22 Федерального закона от 24 июля 1998 № 125-ФЗ.

Ответы на часто задаваемые вопросы по теме “Кбк – страховые взносы от несчастных случаев 2019-2020 годов”

Вопрос: Какой КБК для заполнения платежного поручения на уплату страховых взносов на случай травматизма и проф. заболеваний (задолженность за 2016 год)?

Ответ: Если речь идет о задолженности по уплате страховых взносов за травматизм и профессиональные заболевания за любой из периодов, имевших место до 2017 года, применяется тот же КБК, что используется для текущих платежей. Это касается и организаций, и индивидуальных предпринимателей.

Вопрос: В какое отделение Фонда социального страхования уплачивать страховые взносы на травматизм и производственные заболевания? У организации открыто несколько обособленных подразделений.

Ответ: Страховые взносы следует уплачивать в ФСС по месту расположения организации. Если же у юридического лица открыто несколько обособленных подразделений, взносы перечисляются в ФСС по месту нахождения каждого из обособленных подразделений, если соблюдаются условия:

• подразделение само выплачивает заработную плату подчиненным;
• у каждого подразделения имеется свой расчетный счет и баланс.

Если же зарплату выплачивает центральный офис, и расчетный счет и баланс у организации один – взносы уплачиваются по месту расположения головного офиса.

Источник: https://online-buhuchet.ru/kbk-strahovye-vznosy-ot-neschastnyh-sluchaev/

Страховые взносы от несчастных случаев и профзаболеваний

При наличии наемных сотрудников организация обязана платить с их доходов и вознаграждений страховые взносы в бюджет государства, в том числе и страховые взносы от несчастных случаев и профессиональных заболеваний. Эти платежи являются обязательными, а потому игнорирование законодательства в плате начисления, уплаты и отчетности грозит компании административной ответственностью.

Законодательство о взносах «на травматизм»

Страховые взносы «на травматизм» — это денежные средства, уплачиваемые организациями и ИП в Фонд социального страхования за наемных сотрудников. Данные финансы будут выплачены работнику в качестве компенсации, если при исполнении им трудовых обязанностей наступит ситуация, причинившая вред жизни и здоровью человека.

Начисление страховых взносов НС и ПЗ должно осуществляться ежемесячно на величину доходов, выплачиваемых в пользу наемных сотрудников. Механизм расчета страхвзносов зависит от нескольких факторов, а именно от:

• наличия льготы;
• вида деятельности;
• тарифов по взносам.

Администрированием данных страхвзносов по-прежнему занимается ФСС, несмотря на то, что остальные виды взносов переданы в ведение ФНС. Правила исчисления страхвзносов «на травматизм» закреплены в Федеральном законе от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ.

Основные изменения законодательства по взносам «на травматизм» были приняты с 2017 г., и они были связаны со следующими моментами:

• расширение прав ФСС (требовать разъяснения по взносам, контролировать поступления денежных средств, рассчитывать размеры страхвзносов и др.);
• дополнение в Закон № 125-ФЗ (в части способов взыскания недоимки, отсрочек, начисления пеней);
• конкретизация сроков, расчетных и отчетных периодов;
• ужесточение контроля над уплатой взносов (дополнение закона нормами о проведении камеральных проверок, оформлении результатов).

Объекты обложения страхвзносами «на травматизм»

Страхвзносы начисляются при условии, что с физическим лицом заключен:

• трудовой договор (в любом случае);
• договор ГПХ (если данное условие указано в соглашении).

Важно! Взносы «на травматизм» начисляются вне зависимости от того, является ли физическое лицо гражданином РФ или нет.

При начислении страхвзносов в качестве страховщика выступает Фонд социального страхования, а страхователями:

• юридические лица (вне зависимости от вида собственности и организационно-правовой формы);
• индивидуальные предприниматели;
• физические лица, заключившие трудовой договор с другим физическим лицом.

В качестве объектов обложения страхвзносами признаются различные виды выплат физическому лицу, в том числе зарплаты, компенсации, премии, надбавки, выплаты в натуральной форме. При этом некоторые объекты не подлежат обложению, и к ним относятся:

• государственные пособия;
• выплаты при ликвидации компании или сокращении персонала;
• выплаты за особо тяжелые или опасные условия трудовой деятельности;
• материальная помощь;
• плата за обучение или курсы повышения квалификации и др.

Тарифы страхвзносов «на травматизм»

Тарифы взносов «на травматизм» установлены в диапазоне от 0,2% до 8,5%, и ставки возрастают пропорционально установленному классу профессионального риска деятельности организации.

Всего законодательством установлено 32 страховых тарифа в зависимости от сферы деятельности компании (согласно ст. 1 Федерального закона от 22.12.2005 г. № 179-ФЗ).

Сферы деятельности характеризуют неодинаковые уровни профессионального риска и конкретный процент тарифа по страхвзносам.

• Ниже представлены ставки страхвзносов в соответствии с классами профессионального риска:
• 
• Для определения класса, к которому относится деятельность компании, используются два нормативно-правовых документа:

• Классификатор кодов экономической деятельности (ОКВЭД);
• Классификация видов деятельности по риску (Приказ Минтруда от 30.12.2016 г. № 851н).

1. Данная информация отражается в регистрационных документах компании, получаемых в ФСС.
2. Пример
3. Определим класс профессионального риска и тариф страхвзносов для трех компаний.
4. В таблице представлены коды ОКВЭД по организациям:

№ п/п	Наименование	Основной вид деятельности	Код ОКВЭД
1	ООО «Перспектива»	Оптовая продажа кондитерских изделий, включая шоколад и замороженные десерты	51.36.2
2	ООО «ГлавСтрой»	Предоставление услуг в сфере строительства зданий и сооружений	45.2
3	ООО «Гастар»	Добыча руды и драгметаллов

Источник: https://glavbuhx.ru/strahovie-vznosi/strahovye-vznosy-ot-neschastnyh-sluchaev-i-profzabolevanij.html

Утверждены тарифы страховых взносов на травматизм на 2020 год

Президент РФ Владимир Путин подписал Федеральный закон от 27.12.2019 № 445-ФЗ, который устанавливает страховые тарифы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2020 год.

Текст документа опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации.

Закон определяет, что в 2020 году страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний будут уплачиваться по тарифам, которые установлены Федеральным законом от 22.12.2005 № 179-ФЗ.

Это значит, что в 2020 году сохраняются условия установления и размеры тарифов, действовавших в 2019 году, то есть 32 страховых тарифа взносов на травматизм. Указанные тарифы находятся в диапазоне от 0,2 до 8,5% в зависимости от видов экономической деятельности, распределенных по классам профессионального риска.

Также закон сохраняет для работодателей, привлекающих для работы инвалидов, льгота по уплате страховых взносов на травматизм.

Федеральный закон от 27.12.2019 № 445-ФЗ вступит в силу с 1 января 2020 года.

Напомним, тарифы страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний утверждаются ежегодно отдельным федеральным законом. Страховые тарифы на 2019 год закреплены Федеральным законом от 25.12.2018 № 477-ФЗ.

БУХПРОСВЕТ

Работодатели, у которых в предшествующем финансовом году не было несчастных случаев со смертельным исходом, вправе заявить о предоставлении скидок к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев и профзаболеваний. При этом работодатель должен осуществлять свою деятельность не менее 3 лет и не иметь задолженности по страховым взносам на травматизм.

Размер предоставляемой скидки может доходить до 40% страхового тарифа, установленного страхователю. Конкретная величина скидки зависит от количества несчастных случаев (их отсутствия) и количества дней временной нетрудоспособности у страхователя на 1 несчастный случай.

Скидки к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев предоставляются страхователям в заявительном порядке. Заявление можно подать после утверждения ФСС значений основных показателей по видам экономической деятельности на очередной финансовый год. 

Заявление подается по форме, утвержденной приказом ФСС от 25.04.2019 № 231. Его можно подать до 1 ноября каждого года, как на бумажном носителе, так и в форме электронного документа. Во втором случае заявление подписывается усиленной квалифицированной электронной подписью. 

Источник: https://buh.ru/news/uchet_nalogi/101178/

Страховые взносы на травматизм: как получить скидку в 2020 году

Внимание! С 20 октября 2019 года изменилась форма заявления на скидку по взносам на травматизм. 

Ежегодно Фонд социального страхования в согласовании с Министерством труда и социальной защиты РФ пересматривает и корректирует значения основных показателей по видам экономической деятельности.

На их основе рассчитываются возможные скидки и надбавки к тарифам на страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Новые показатели на 2020 год утверждены Постановлением ФСС РФ от 23.05.

2019 N 64.

Постановление вступит в силу 16 августа, и с этого дня организации-страхователи могут подавать заявление на предоставление скидки к страховым тарифам.

Если значения показателей страхователя в норме или ниже аналогичных установленных ФСС, ему может предоставляться скидка к тарифу по взносам за травматизм. В обратном случае взносы будут назначаться по повышенному тарифу, с учетом надбавки.

Кроме этого, учитываются результаты спецоценки условий труда и сведения об обязательных медицинских осмотрах работников по состоянию на начало текущего года.

Однозначно лишают возможности получить скидку страховые случаи со смертельным исходом, произошедшие не по вине третьих лиц в предыдущем финансовом году. А групповой несчастный случай (2 и более человек) со смертельным исходом дает страховщику возможность установить надбавку к тарифу на очередной финансовый год.

Для подачи заявления страхователю необходимо обратиться к страховщику по месту своей регистрации не позднее 1 ноября 2019 года.

Документ: Постановление ФСС РФ от 23.05.2019 N 64

Бесплатный сборник Консультант Плюс 

Заказать бесплатный сборник документов КонстультантПлюс «4-ФСС. Взносы на травматизм расчет, уплата» вы можете по ссылке. Официальные разъяснения, типовые ситуации, статьи и обзоры экспертов – сборник содержит наиболее важную информацию по теме страховых взносов.

Источник: https://m-style.su/news/strakhovye-vznosy-na-travmatizm-kak-poluchit-skidku-v-2020-godu/

Определены ставки страховых взносов на травматизм на 2020 год

Скачать заявление на получение скидки к тарифу взносов на травматизм

Минтруд назвал ставки страховых взносов в 2020 году

Специалисты Министерства труда и социальной защиты представили законопроект «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов», в котором предлагают сохранить ставки на прежнем уровне. Если инициативу одобрят в правительстве и парламенте, то в ближайшие три года индивидуальные предприниматели и юридические лица будут платить взносы на травматизм в размере от 0,2 до 8,5 процентов от суммы вознаграждений работникам.

Одновременно предлагается сохранить льготы, действующие в 2020 году. Речь идет о снижении взносов до 60% в случае их уплаты за работников, являющихся инвалидами I, II или III групп. Эта норма работает как для компаний, так и для ИП, даже если они не входят в состав общественных общероссийских организаций инвалидов.

Законодательные основы

В число обязательных платежей в Фонд социального страхования входят и страховые взносы на травматизм.

Денежные средства, аккумулируемые в Соцстрахе, направляются на компенсации работникам в части возмещения вреда здоровью.

Работодатель обязан ежемесячно исчислять страховые взносы на травматизм в 2020 году в ФСС с сумм начисленного дохода в пользу работников (по трудовым договорам). На размер платежей напрямую влияют следующие факторы:

• тарифы по взносам, утвержденные на законодательном уровне;
• основной вид деятельности субъекта;
• право на применение льготы по тарифам в отчетном году;
• соблюдение порядка применения льгот.

В настоящее время тарифы по страховым взносам на НС и ПЗ варьируются от 0,2 до 8,5%. Чиновники предусмотрели определенные льготы и послабления по видам деятельности. К примеру, образовательное учреждение вправе применять тариф 0,2%, а предприятие с вредным (опасным) производством заплатит с доходов сотрудников по максимальной ставке (8,5%).

Право на льготу следует подтвердить, подав соответствующее заявление в ФСС. Для процедуры предусмотрены отдельные сроки. И если их нарушить, то учреждение не получит послабление в очередном году и заплатит взносы на травматизм по максимуму.

Как определяется тариф по взносам

Источник: https://clubtk.ru/strakhovye-vznosy-na-travmatizm

Размер взносов на травматизм по видам деятельности

Взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний (их еще называют взносами на травматизм или взносами от несчастных случаев) должны платить (ст. 3, п. 1 ст. 5 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ (далее – Закон № 125-ФЗ)):

• организации, производящие выплаты физлицам в рамках трудовых договоров и ГПД, предметом которых являются выполнение работ и/или оказание услуг, договора авторского заказа, если уплата таких взносов предусмотрена договором;
• ИП, производящие выплаты физлицам в рамках трудовых договоров и вышеназванных ГПД;
• обособленные подразделения, которые начисляет выплаты физлицам и имеет свой расчетный счет (пп. 2 п. 1 ст. 6 Закона № 125-ФЗ).

Плательщиками взносов (или, как прописано в законе, страхователями) являются организации и физические лица, нанимающие на работу сотрудников. Не важно, какой вид деятельности осуществляется организацией и есть ли у физического лица регистрация в качестве ИП. Уплата взносов обязательна для всех работодателей. От вида деятельности зависит размер платежа. Об этом мы расскажем ниже.

Для постановки на учет в ФСС организациям не придется предпринимать никаких действий. Налоговые органы после постановки на учет организации передадут сведения о ней в ФСС самостоятельно.

Физическое лицо для регистрации в качестве страхователя должно подать соответствующее заявление, утвержденное Приказом Минтруда от 25.10.2013 № 574н.

Страховые взносы «на травматизм» — это денежные средства, уплачиваемые организациями и ИП в Фонд социального страхования за наемных сотрудников. Данные финансы будут выплачены работнику в качестве компенсации, если при исполнении им трудовых обязанностей наступит ситуация, причинившая вред жизни и здоровью человека.

Начисление страховых взносов НС и ПЗ должно осуществляться ежемесячно на величину доходов, выплачиваемых в пользу наемных сотрудников. Механизм расчета страхвзносов зависит от нескольких факторов, а именно от:

• наличия льготы;
• вида деятельности;
• тарифов по взносам.

Администрированием данных страхвзносов по-прежнему занимается ФСС, несмотря на то, что остальные виды взносов переданы в ведение ФНС. Правила исчисления страхвзносов «на травматизм» закреплены в Федеральном законе от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ.

Основные изменения законодательства по взносам «на травматизм» были приняты с 2017 г., и они были связаны со следующими моментами:

• расширение прав ФСС (требовать разъяснения по взносам, контролировать поступления денежных средств, рассчитывать размеры страхвзносов и др.);
• дополнение в Закон № 125-ФЗ (в части способов взыскания недоимки, отсрочек, начисления пеней);
• конкретизация сроков, расчетных и отчетных периодов;
• ужесточение контроля над уплатой взносов (дополнение закона нормами о проведении камеральных проверок, оформлении результатов).

Предельная база для начисления взносов от несчастных случаев

Объектом обложения взносами на травматизм являются практически все выплаты в пользу физлиц в рамках трудовых договоров и ГПД, если уплата взносов им предусмотрена (п. 1 ст. 20.1 Закона № 125-ФЗ). Но есть выплаты, которые взносами не облагаются. Перечень таких выплат вы найдете в ст. 20.2 Закона № 125-ФЗ. К ним, например, относятся:

• пособия, выплачиваемые в соответствии с законодательством (к примеру, пособие по временной нетрудоспособности);
• материальная помощь, выплачиваемая работнику в связи с рождением ребенка, в пределах 50000 руб. на каждого ребенка;
• суммы платы за обучение по основным профессиональным образовательным программам, дополнительным профессиональным программам и основным программам профессионального обучения работников.

Законодательством не установлен лимит выплат работнику, при превышении которого взносы «на травматизм» начислять не нужно. То есть эти взносы начисляются со всей суммы облагаемых выплат.

Объекты обложения страхвзносами «на травматизм»

Источник: https://osago-96.ru/razmer-vznosov-travmatizm-vidam-deyatelnosti/

Страховые взносы на травматизм в 2020 году

Взносами на травматизм называют денежные средства, направляемые через ФСС работнику в качестве компенсации за причиненный вред здоровью при выполнении им трудовых обязанностей. Работодатель в обязательном порядке ежемесячно производит начисление определенной суммы в отношении доходов, которые поступают к его работнику.

Закон 1998-го года № 125-ФЗ регулирует правила отчисления взносов на травматизм. В нашей статье мы рассмотрим тарифы, правила расчета и уплаты страховых взносов на травматизм в 2020 году, а также порядок отчетности.

Введение

Напомним, наиболее существенные изменения в сфере уплаты страховых взносов произошли в 2020 году. Тогда администрирование некоторых видов страховых взносов было передано ФНС. Однако страховые взносы на травматизм, как и прежде перечисляются в ФСС. 

В 2020 году ФСС имеет следующие полномочия:

• контролировать поступление денег;
• рассчитывать суммы страховых платежей к уплате;
• требовать объяснений по взносам от страхователей.

Кроме того, закон № 125-ФЗ 1998-го года дополнили статьями, в соответствии с которыми определены способы начисления пеней, взыскания недоимок. В законе появились нормы о проведении камеральных проверок.

Законодатели конкретизировали порядок расчета страховых платежей, а также установили расчетный и отчетный периоды.

Важно помнить, что на сумму платежей в ФСС влияет ряд факторов. В частности:

• вид деятельности организации (ИП);
• наличие льготы по этой категории взносов;
• действующие тарифы по взносам на травматизм.

Условия отчисления взносов в ФСС на травматизм

Работодатель перечисляет взносы в Фонд социального страхования, вне зависимости от наличия или отсутствия у сотрудника гражданства РФ, в случае если с работником подписан:

• гражданско-правовой договор (если он содержит такую норму);
• трудовой договор (всегда).

Таким образом, страховщиком является ФСС, а страхователями могут быть:

• физические лица (при подписании трудового соглашения с другим лицом);
• юридические лица (тип собственности не имеет значения);
• владельцы бизнеса.

Напомним, что отчисления в ФСС производятся из таких поступлений как:

• заработная плата;
• премия;
• надбавка;
• компенсация за отпуск, который не был использован.

Не являются объектами обложения такие денежные средства:

• государственные пособия;
• выплаты при сокращении штата (ликвидации фирмы);
• материальная помощь в форс-мажорных обстоятельствах;
• компенсации за трудовую деятельность в опасных (особо тяжелых) для здоровья условиях;
• оплата обучения на курсах повышения квалификации.

Действующие тарифы взносов на травматизм в 2020 году

На основании п. 1 Закона № 179-ФЗ 2005, существует 32 тарифа. Ставки по взносам на травматизм установлены в диапазоне 0,2 — 8,5% и сформированы в зависимости от разных сфер деятельности. То есть, чем выше класс профессионального риска, тем выше тарифная ставка.

Таблица «Тарифы страховых взносов на травматизм в 2020 году по классам профессионального риска»

Класс проф. риска	Тариф (%)	Класс проф. риска	Тариф (%)	Класс проф. риска	Тариф (%)	Класс проф. риска	Тариф (%)
I	0,2	IX	1	XVII	2,1	XXV	4,5
II	0,3	X	1,1	XVIII	2,3	XXVI	5
III	0,4	XI	1,2	XIX	2,5	XXVII	5,5
IV	0,5	XII	1,3	XX	2,8	XXVIII	6,1
V	0,6	XIII	1,4	XXI	3,1	XXIX	6,7
VI	0,7	XIV	1,5	XXII	3,4	XXX	7,4
VII	0,8	XV	1,7	XXIII	3,7	XXXI	8,1
VIII	0,9	XVI	1,9	XXIV	4,1	XXXII	8,5

Для того чтобы узнать класс профессионального риска организации, следует:

• посмотреть в ОКВЭД;
• ознакомиться с Классификацией видов деятельности по риску (Приказ Министерства труда от 30.12.2016 г. № 851н — «Об утверждении Классификации видов экономической деятельности по классам профессионального риска»). Скачать данный документ можно по этой ссылке:

При обращении в Фонд социального страхования, эти данные отражаются в документах на регистрацию предприятия.

Установленное Законом № 179-ФЗ (статья 2) правило о снижении взносов на 60% продолжит работать в 2020 году. Это правила касается:

• в части выплат в адрес инвалидов I, II и III групп;
• организаций, созданных инвалидами или для помощи им.

Например, в отношении организации установлен тариф 7%. Значит, при исчислении выплат инвалидам можно снизить ставку до 4,2% (60% от действующей ставки). 

Приведем пример того, как пользоваться таблицей:

Пример 1: Компания ООО «Цветник» занимается оптовой торговлей цветами и растениями. Такая деятельность имеет код по ОКВЭД 46.22.

Пример 2: Организация ООО «Пегас» занимается разведением лошадей, ослов, мулов, лошаков. Код деятельности — 01.43.1.

Пример 3: Фирма OOO «Промстрой» работает в сфере строительства жилых и нежилых зданий. Код по ОКВЭД — 41.20.

Теперь определим класс профессионального риска с помощью таблицы

Наименование организации	Вид деятельности	ОКВЭД	Класс риска	Тариф
ООО «Цветник»	Оптовая торговля цветами и растениями	46.22	I	0,2%
ООО «Пегас»	Разведение лошадей, ослов, мулов, лошаков	01.43.1	XXV	4,5%
OOO«Промстрой»	Строительство жилых и нежилых зданий	41.20	VIII	0,9%

Как узнать тариф по взносам на травматизм?

Чтобы определить свой тариф по страховым взносам на травматизм в 2020 году, следует подтвердить вид экономической деятельности за прошлый год (2019). Для этого страхователю (только организации) нужно отправить в ФСС такие документы:

• заявление о подтверждении основного вида деятельности;
• пояснительную записку к балансу за 2019 год;
• справку-подтверждение.

Обратите внимание, что сделать это необходимо не позднее 15 апреля 2020 года (15 апреля — рабочий день, среда).

Если вышеперечисленные документы не представить в Фонд социального страхования, то работники ФСС самостоятельно определят тариф для страховых взносов на травматизм. При этом будет выбран наиболее высокий класс профессионального риска (из указанных в ЕГРЮЛ кодов).

Добавим, что начиная с 1 января 2018 года, на основании Постановления Правительства РФ № 551, оспорить максимальный тариф будет невозможно. Поэтому необходимые документы лучше подать заранее.

Если организация не предоставит документы, установленные для подтверждения основного вида деятельности в ФСС в срок до 15 апреля 2020 года, то согласно п. 5 приказа Минздравсоцразвития РФ № 55 от 31.01.2006, ФСС самостоятельно установит страховой тариф.

Причем его показатель будет определяться, исходя из вида экономической деятельности, по наиболее высокому классу профессионального риска. Затем до 1 мая 2020 года Фонд социального страхования направит страхователю уведомление с установленным тарифом страховых взносов на травматизм.

В результате организация должна будет пересчитать и доплатить весь размер взносов, начиная с января 2020 года по более высокому тарифу. Этот тариф будет действовать до конца 2020 года.

Как рассчитать взнос на травматизм в ФСС: формула и пример

В 2020 году работодатели рассчитывают страховые взносы на травматизм каждый месяц (с учетом начисления за истекшие 30 или 31 день). Для расчета платежей нужно воспользоваться такой формулой:

Страховые взносы = Б x Тариф, где:

• Б — база по взносам (размер полученных работником денежных средств, на основании которых рассчитывается взнос). Ограничений по этой сумме в действующем законодательстве нет;
• Т — тарифная ставка по взносам.

Для расчета базы необходимо использовать формулу:

Б = Выплаты физлицу по трудовому соглашению (или гражданско-правовому договору) — необлагаемые взносами выплаты.

К примеру: ООО «Панда» имеет такой вид деятельности как охота, отлов и отстрел диких животных, включая предоставление услуг в этих областях. Код деятельности по ОКВЭД — 01.70.

Класс профессионального риска — 32. В марте 2020 года организация начислила сотрудникам зарплату 1 350 000 рублей. В числе выплат — материальная помощь в размере 21 000 рублей.

Какой размер взносов нужно будет уплатить в ФСС?

• 1. Рассчитаем базу для начисления платежей:
• Б = 1 350 000 — 21 000 = 1 329 000 рублей.
• Тариф, который соответствует классу 32 — 8,5%.
• 2. Сумма отчислений на травматизм будет следующая:
• Страховые взносы = 1 329 000×8,5% = 112 965 рублей нужно будет уплатить за травматизм в ФСС.

Кбк страховых взносов на травматизм в 2020 году

В таблице ниже приведены актуальные КБК страховых взносов на травматизм 2020 года:

Страховые взносы на травматизм	Штрафы	Пени
393 1 02 02050 07 1000 160	393 1 02 02050 07 3000 160	393 1 02 02050 07 2100 160

Сроки уплаты взносов на травматизм в 2020 году

Последний срок уплаты для всех видов страховых взносов, в том числе и для взносов на травматизм, установлен единый — 15-ое число месяца, следующего за отчетным (п. 3 ст. 431 НК РФ, п. 4 ст.

22 закона № 125-ФЗ). Если срок выпадает на праздничный или выходной день, то перечислить нужно в ближайший за ним рабочий день.

Перечисляются взносы на травматизм на реквизиты территориального органа ФСС (закон № 125-ФЗ).

Отчетность по взносам на травматизм

Источник: https://tbis.ru/nalogi/strahovye-vznosy-na-travmatizm