Семинар для финансового директора, главного бухгалтера, для бухгалтеров, аудитора.
Кроме стандартных повседневных «приключений» с расходованием подотчетных сумм, бухгалтер сегодня сталкивается еще и с существенными изменениями требований к документообороту в этой области. В марте, июле и октябре 2019 г. появились принципиально новые требования к первичке, необходимой для подтверждения расходов работников. Читая программу, Вы найдете в ней упоминания обо всех своих сомнениях в отношении работы с подотчетниками, сможете задать себе новые вопросы.
На семинаре Климова М.А. подскажет законные и при этом оптимальные решения по всем пунктам программы. Лектор подробно освещает особенности учета расчетов с подотчетными лицами: основные правила и требования (нормативные документы, организация документооборота, материальная ответственность и условия ее возникновения), порядок заполнения авансового отчета
Для профессиональных бухгалтеров – возможно получение сертификата идущего в зачет ежегодного повышения квалификации! Для оформления сертификата ИПБР (40 ч) и/или удостоверения о повышения квалификации при посещении данного семинара необходимо дополнительное обучение на дистанционном курсе повышения квалификации «Новое в нормативном регулировании и актуальные проблемы практики налогообложения».
Специальная стоимость курса для участников семинара (вебинара) – 2500 руб. (НДС не облагается).
По вопросам регистрации на семинар и оформления сертификата ИПБР, звоните по тел. +7 (499) 755-59-67 или +7 (926) 289-45-10.
Смотреть подробную программу
Климова Марина Аркадьевна
В стоимость мероприятия входит
Авторские методические материалы
Видеозапись прошедшего вебинара
Комплект для записей
Питание участников (кофе-брейки)
Гарантированный ответ на Ваш вопрос*
* — вопрос, должен быть прислан за 3 дня до начала мероприятия на электронную почту info@uc-ba.ru.Вопросы, требующие индивидуальной консультации, в рамках мероприятия не рассматриваются.
Сертификат учебного центра
Сертификат ИПБР 10 ч для аттестованных бухгалтеров (стоимость 1000 руб.)
Центр дизайна «ArtPlay»
г. Москва, ул. Нижняя Сыромятническая, д.10, корпус 12
Актуальные вопросы работы с подотчетными суммами 1. В каких случаях обязательно выдавать подотчетный аванс? Можно ли выдать сумму под отчет, если не погашена задолженность по предыдущей? Риски выдачи подотчетных сумм наличными и путем предоставления корпоративной карты2. Авансовый отчет:
- необходимые дополнения к унифицированной форме;
- сроки отчета. Можно ли установить свои сроки для представления работником авансового отчета? Чем грозит задержка с отчетом?
- удержание остатка и возмещение перерасхода. Как не нарушить трудовое законодательство, не создать риски нарушения кассовой и налоговой дисциплины, и при этом не утонуть в документах? сложности пересчета в рубли валютных расходов работника. А Вы применяете все 4 необходимых способа пересчета?
Источник: http://www.UC-BA.ru/catalog/professions/accountant/raschety_s_podotchetnymi_litsami_operatsii_s_denezhnoy_nalichnostyu_slozhnye_situatsii_Smirnova/
Как в 2020 году выдавать деньги из кассы под отчет. Заявление от подотчетного лица бланк
Указание ЦБ РФ от 11.03.2014 № 3210-У регулирует порядок ведения кассовых операций. Суть нововведений 2017 года заключается в следующем:
Образец заявления на выдачу подотчетных сумм в 2020 году
Посмотрите образец заявления на выдачу денег в подотчет в 2020 году:
Альтернативой заявления на подотчет в 2020 выступает распорядительный документ организации. В последней редакции Указания ЦБ РФ от 11.03.
2014 № 3210-У не говорится, что это должен быть приказ, но организации чаще всего используют именно этот вид распорядительных документов.
Об обязательном содержании такого документа Центробанк ничего не говорит, но вполне логично, что в нем должна быть та же информация, что и в заявлении: о подотчетном лице, сумме, сроке предоставления аванса, а также дата и подписи руководителя и подотчетника.
Казалось бы, отмена запрета на получение аванса не отчитавшимися работникам упрощает жизнь компаниям. Когда нужно выдать в небольшие промежутки времени (например, на следующий день) несколько сумм в подотчет одну и тому же сотруднику, который объективно не успел потратить деньги и отчитаться по ним, это послабление от Центробанка окажется весьма кстати.
Но суммы подотчетных средств, выдача и отчет по которым осуществлялись излишне свободно, могут вызвать ненужное внимание контролеров при очередной налоговой проверке. Поэтому для поддержания финансовой дисциплины рекомендуем установить перечень лиц и лимиты задолженности, при которых возможно получить новый аванс.
Как в 2020 году выдавать деньги из кассы под отчет
Как видим, изменения стимулируют электронный документооборот в компаниях и упрощают правила работы с подотчетными суммами. Возможно, что пока электронные приходники и расходники будут актуальны для очень малого количества компаний. А вот выбор между приказом и заявлением и возможность выдавать деньги работникам-должникам доступны любой фирме.
Образец приказа на выдачу денежных средств
Предлагаем следующий вариант приказа на выдачу подотчетных сумм работникам в 2020 году:
Что делать с должниками?
Выдача денег в подотчет из кассы в 2020 году
В августе 2017 года Центробанк внес изменения в правила выдачи денежных средств из кассы. В чем суть этих нововведений и как теперь работать с подотчетниками, вы узнаете из нашей статьи.
Правила выдачи подотчетных сумм в 2020 году
Как и раньше, документ оформляется в произвольной форме, но обязательно должно содержать информацию о необходимой сумме, сроке, на который выдаются деньги, а также подпись руководителя и дату.
Очевидно, что в документе нужно указать данные самого работника и попросить его расписаться.
Что удобнее — приказ или заявление? Это зависит от вашей компании. Если средства выдаются эпизодически, проще это оформить заявлением работника. А если суммы в подотчет выдаются постоянно и большому количеству работников, удобнее будет издавать приказы сразу на нескольких работников, а не требовать от каждого выражать просьбу в письменном виде.
Заявление на выдачу наличных под отчет
Заявление необходимо как основание для выдачи денег в подотчет из кассы. Подотчетником может быть любое лицо, работающее у вас по трудовому или гражданско-правовому договору.
Читайте так же: Солнечная батарея. Патент солнечной батареи
Заявление на деньги подотчет составляется от имени подотчетника и визируется директором (либо иным лицом, которому директор по доверенности дал полномочия принимать решения о расходовании денег из кассы). Если деньги нужно выдать под отчет самому директору (уполномоченному им лицу), то вместо заявления оформляется распоряжение.
Реквизиты заявления укажите в РКО, оформляемом при выдаче соответствующей суммы подотчетнику.
Что должно быть в заявлении о выдаче наличных под отчет
- Необходимый минимум данных в заявлении:
- — сумма выдаваемых под отчет наличных;
- — на какой срок выдаются наличные;
- — подписи подотчетника и директора;
- — дата подписания заявления директором.
- Подписи главбуха (бухгалтера) и кассира не обязательны.
Можно ли заполнить заявление о подотчете на компьютере
Все поля, включая даты и суммы, при желании можно заполнить на компьютере до распечатки заявления. А потом подотчетник и директор поставят на заявлении свои подписи.
Что будет за подотчет без заявления
Если инспекция при проверке обнаружит, что в предшествующие два месяца была хотя бы одна выдача наличных под отчет без заявления, она попытается оштрафовать организацию и директора по ч. 1 ст. 15.1 КоАП за нарушение порядка хранения свободных наличных или же порядка ведения кассовых операций вообще.
Если деньги под отчет выдаются безналичным путем (например, вы перечисляете их на зарплатную карту работника), то заявление оформлять не обязательно. Оно требуется только для выдачи под отчет наличных из кассы. Соответственно, и оштрафовать за отсутствие заявлений на «безналичный подотчет» нельзя.
Приказ с перечнем подотчетных лиц не заменяет заявления
Оформлять такой приказ необязательно. Но его удобно использовать, если нужно ввести некие ограничения, например: кому, в каких пределах, как часто и на какие нужды в принципе могут выдаваться наличные. Но и тогда заявления на каждую выдаваемую под отчет сумму все равно должны быть.
Составляем заявление на подотчет — образец на 2017-2020 гг
Заявление на подотчет — образец 2017-2020 годов можно скачать в этой статье. В процедуру составления такого заявления внесен ряд изменений, ознакомиться с которыми вы можете в материале ниже.
Изменения в заявлении на подотчет в 2017 году
Сегодня практически каждая компания сталкивается с необходимостью выдачи денежных средств (ДС) под авансовый отчет.
Основной нормативный документ, регулирующий выдачу подотчетных сумм, – указание ЦБ РФ «О порядке ведения кассовых операций юридическими лицами и упрощенном порядке ведения кассовых операций индивидуальными предпринимателями и субъектами малого предпринимательства» от 11.03.2014 № 3210-У, а конкретно – п. 6.3 данного указания.
Источник: https://democrat-russian.ru/pravovie-soveti/kak-v-2020-godu-vydavat-dengi-iz-kassy-po
Счет 71 — проводки по расчетам с подотчетными лицами
Бухгалтерский счет учета 71 используют для отражения в проводках информации о суммах средств, выданных сотрудникам под отчет. Какими документами оформляются подотчетные операции и какими проводками в учете отражаются расчеты с подотчетными лицами — об этом Вы узнаете из нашей статьи.
Порядок осуществления подотчетных операций
Подотчетным лицом называют сотрудника, получившего средства для их использования на хозяйственные нужды предприятия.
Основанием для выдачи средств под отчет выступает заявление, заполненное сотрудником и согласованное подписью руководителя. В заявлении фиксируется сумма и цель выдачи средств (покупка материалов, оплата поставщикам и т.п.). Законодательно не установлена форма заявления на выдачу подотчетных сумм, документ составляется в произвольной форме.
По факту осуществления хозяйственной операции сотрудник предоставляет в бухгалтерию авансовый отчет и документы, подтверждающие понесенные ним расходы (квитанции, счета-фактуры, акты выполненных работ, расходные накладные т.п.). Данные документы являются основанием для отражения хозяйственных расходов в учете.
Если сумма ранее полученных сотрудником средств превышает его фактические расходы, то сумма разницы сдается работником в кассу. В случае перерасхода средств и его документального подтверждения, сумма превышенных расходов возмещается работнику через кассу или в безналичной форме.
Следует подчеркнуть, что работнику, не отчитавшемуся по ранее полученным суммам, не могут быть выданы средства на осуществление новых хозяйственных операций. Были ли выданы средства наличными или на банковскую карту в данном случае значения не имеет.
Типовые проводки по 71 счету
С используют для отражения операций с подотчетными лицами. При выдаче средств суммы проводятся по Дт 71, при отнесении расходов — по Кт 71.
Выдача средств работнику подотчет может производится как в наличной, так и в безналичной форме:
| Дт | Кт | Описание | Документ |
| 71 | 50 | Выданы средства наличными через кассу | Расходный кассовый ордер |
| 71 | 51 | Перечислены средства на банковскую карту | Платежное поручение |
| 71 | 55 | Выданы средства со специальных банковских счетов | Банковская выписка |
| 71 | 52 | Перечислены средства в иностранной валюте на банковскую карту | Банковская выписка |
| 71 | 50.3 | Выданы проездные документы сотруднику, который направляется в командировку | Расходный кассовый ордер |
В случае, если сумма выданных средств не была израсходована полностью, ее остаток может быть возвращен:
| Дт | Кт | Описание | Документ |
| 50 | 71 | Возврат средств сотрудником наличными через кассу | Приходный кассовый ордер |
| 52 | 71 | Зачисление остатка средств на специальный банковский счет | Банковская выписка |
| 55 | 71 | Зачисление остатка средств в иностранной валюте | Банковская выписка |
Операции с подотчетными лицами могут быть отражены с использованием счетов производства:
| Дт | Кт | Описание | Документ |
| 20 | 71 | Отражение подотчетных сумм в составе расходов основного производства | Авансовый отчет, подтверждающие документы |
| 23 | 71 | Отражение подотчетных сумм в составе расходов вспомогательного производства | Авансовый отчет, подтверждающие документы |
| 28 | 71 | Отражение подотчетных сумм в составе расходов на исправление брака | Авансовый отчет, подтверждающие документы |
| 29 | 71 | Отражение подотчетных сумм в составе расходов обслуживающего производства | Авансовый отчет, подтверждающие документы |
На предприятиях розничной торговли через подотчетное лицо могут быть понесены расходы на продажу:
| Дт | Кт | Описание | Документ |
| 44 | 71 | Отражение реализационных расходов, понесенных посредством подотчетного лица | Авансовый отчет |
Товары и материалы, приобретенные подотчетным лицом, отражаются в учете такими записями:
Пример бухгалтерских проводок на 71 счете
Сотруднику ООО «Консул» Петренко С.П. были выданы средства под отчет в безналичной форме в сумме 2500 руб. для приобретения бумаги. Фактически Петренко С.П. израсходовал 2840 руб., НДС 433 руб., что подтвердил авансовым отчетом и товарным чеком. Перерасход в сумме 340 руб. был зачислен Петренко на банковскую карту.
В учете ООО «Консул» были сделаны такие записи:
| Дт | Кт | Описание | Сумма | Документ |
| 71 | 51 | На банковский счет Петренко С.П. зачислены средства на хознужды | 2500 руб. | Платежное поручение |
| 10 | 71 | Поступила бумага, приобретенная Петренко (2840 руб. — 433 руб.) | 2407 руб. | Авансовый отчет, товарный чек |
| 19 | 71 | Отражена сумма НДС | 433 руб. | Авансовый отчет, товарный чек |
| 91.02.1 | 19 | НДС отражен в составе расходов | 433 руб. | Авансовый отчет, товарный чек |
| 71 | 51 | На банковский счет Петренко С.П. зачислена сумма перерасхода средств | 340 руб. | Платежное поручение |
Источник: https://saldovka.com/provodki/drugoe/provodki-po-schetu-71.html
Карты "Мир" в расчетах с подотчетными лицами
Фурагина О., эксперт журнала
Все чаще при работе с подотчетными лицами учреждения используют банковские карты, в том числе карты платежной системы «Мир», выданные в рамках зарплатных проектов (далее – карта «Мир»). В связи с этим Минфин и Федеральное казначейство выпустили разъясняющие письма по применению при таком виде расчета карты «Мир». Рассмотрим их основные положения.
Согласно разъяснениям, приведенным в письмах ЦБ РФ от 31.05.2018 № 04‑45‑7/4048, Минфина РФ от 06.07.2018 № 09‑02‑07/47375, Федерального казначейства от 27.07.
2018 № 07‑04‑05/05‑15900 (далее – Памятка Федерального казначейства) выдача денежных средств на командировочные и хозяйственные расходы может осуществляться путем их зачисления на банковские счета сотрудников организации, предусматривающие совершение операций с использованием платежных карт, включая карты «Мир», эмитированных кредитными организациями в рамках зарплатного проекта (далее – зарплатная карта).
В Письме Федерального казначейства РФ от 16.07.2018 № 07‑ 04‑05/05‑14896 (далее – Рекомендации Федерального казначейства) также отмечено, что в целях осуществления контроля за движением вышеуказанных денежных средств и разграничения денежных потоков целесообразно выпустить дополнительную карту уполномоченному сотруднику учреждения (далее – корпоративная карта учреждения).
Взаимодействие учреждения и ТОФК
Согласно п. 5 – 8 Рекомендаций Федерального казначейства, п. 4, 5 Памятки Федерального казначейства при использовании банковских карт «Мир» для расчетов с подотчетными лицами:
1) учреждение представляет в ТОФК:
- письмо с указанием Ф. И. О. сотрудников учреждения (уполномоченных лиц) и номерами карт «Мир», на которые подлежат перечислению денежные средства для обеспечения наличными денежными средствами;
- заявку на кассовый расход (0531801), заявку на кассовый расход (сокращенную) (0531851), платежное поручение с указанием Ф. И. О. и номерами карт «Мир», иные документы, предусмотренные порядками санкционирования;
- 2) ТОФК обрабатывает представленные учреждением документы и перечисляет денежные средства на счет, открытый сотруднику учреждения в кредитной организации;
- 3) кредитная организация осуществляет зачисление средств на карту «Мир» сотрудника учреждения;
- 4) учреждение производит оплату товаров, работ, услуг с помощью карты и (или) снимает наличные денежные средства для проведения последующих операций с использованием наличных денежных средств.
3
По одной карте можно осуществлять операции, не связанные с получением и взносом наличных денег, не более 100 000 руб. в день (п. 3 Рекомендаций Федерального казначейства, п. 6 Памятки Федерального казначейства).
Операции по внесению денежных средств на карту «Мир» и перечислению на счета ТОФК проводятся в следующем порядке (п. 6 Памятки Федерального казначейства, п. 9, 10 Рекомендаций Федерального казначейства):
1) учреждение осуществляет взнос на карту неиспользованных (излишне полученных) денежных средств через кассу кредитной организации или с использованием устройств для приема наличных денег;
2) после зачисления средств на карту сотрудник учреждения обеспечивает перечисление средств на счет ТОФК с указанием в платежном документе информации, достаточной для отражения операции по зачислению денежных средств на соответствующем лицевом счете, открытом учреждению в ТОФК. При необходимости учреждение информирует ТОФК не позднее следующего рабочего дня о проведенной операции по взносу наличных денежных средств.
3
На учреждении лежит ответственность по соблюдению сроков возврата (перечисления) денежных средств (неиспользованных и (или) внесенных) с карты «Мир» на соответствующие счета ТОФК, а также по целевому использованию денежных средств (п. 3 Рекомендаций Федерального казначейства, п. 6 Памятки Федерального казначейства).
Бухгалтерский учет расчетов
Расчеты с подотчетными лицами отражаются на счете 208 00 000 (п. 212 Инструкции № 157н, п. 106 Инструкции № 183н).
Данный счет в 2018 году дополнен следующими аналитическими счетами в связи с введением новых подстатей КОСГУ:
| Применяются с 2018 года | ||
| 208 93 | Расчеты с подотчетными лицами по оплате штрафов за нарушение законодательства о закупках и нарушение условий контрактов (договоров) | 293 «Штрафы за нарушение законодательства о закупках и нарушение условий контрактов (договоров)» |
| 208 94* | Расчеты с подотчетными лицами по оплате штрафных санкций по долговым обязательствам | 294 «Штрафные санкции по долговым обязательствам» |
| 208 95 | Расчеты с подотчетными лицами по оплате других экономических санкций | 295 «Другие экономические санкции» |
| 208 96 | Расчеты с подотчетными лицами по оплате иных расходов | 296 «Иные расходы» |
| Применяются с 2019 года | ||
| 208 27 | Расчеты с подотчетными лицами по оплате страхования | 227 «Страхование» |
| 208 28 | Расчеты с подотчетными лицами по оплате услуг, работ для целей капитальных вложений | 228 «Услуги, работы для целей капитальных вложений» |
| 208 29 | Расчеты с подотчетными лицами по оплате арендной платы за пользование земельными участками и другими обособленными природными объектами | 229 «Арендная плата за пользование земельными участками и другими обособленными природными объектами» |
- * Следует заметить, что данный счет введен только в Инструкцию № 157н, а в Инструкцию № 183н его не включили, но в случае необходимости автономные учреждения его могут применять, так как он предусмотрен Единым планом счетов.
- Как и прежде, деньги под отчет выдаются по распоряжению руководителя учреждения на основании заявления сотрудника учреждения – подотчетного лица.
- Заявление должно содержать:
- назначение аванса;
- расчет (обоснование) размера аванса;
- срок, на который он выдается;
- сумму денежных документов, выданных подотчетному лицу на соответствующие цели.
Кроме того, выдача денег под отчет производится при условии отсутствия за подотчетным лицом задолженности по денежным средствам, по которым наступил срок представления авансового отчета (ф. 0504505) (п. 214 Инструкции № 157н).
Сумма превышения принятых к учету расходов подотчетного лица над ранее выданным авансом (утвержденный перерасход) отражается на соответствующих счетах расчетов с подотчетными лицами и признается принятым перед подотчетным лицом денежным обязательством (п. 216 Инструкции № 157н).
Эти требования сохраняются и при выдаче денег под отчет посредством перечисления необходимых сумм на банковскую карту. Авансовый отчет также надо составить подотчетному лицу при названном способе расчетов.
Напомним, согласно Приказу № 52н подотчетное лицо приводит сведения о себе на лицевой стороне авансового отчета и заполняет графы 1 – 6 на оборотной стороне о фактически израсходованных им суммах с указанием документов, подтверждающих произведенные расходы. Документы, приложенные к авансовому отчету, нумеруются подотчетным лицом в порядке их записи в отчете.
На оборотной стороне авансового отчета графы 7 – 10, содержащие сведения о расходах, принимаемых учреждением к бухгалтерскому учету, и бухгалтерские корреспонденции заполняются лицом, на которое возложено ведение бухучета.
Суммы, выплаченные в иностранной валюте, учитываются как в иностранной валюте, так и в рублевом эквиваленте. Авансы, полученные подотчетным лицом, отражаются с указанием даты их получения.
Авансовый отчет утверждается руководителем учреждения или лицом, им уполномоченным.
В бухгалтерском учете операции по перечислению денежных средств на банковские карты под отчет будут различаться в зависимости от того, на какую карту они перечисляются – зарплатную карту работника или корпоративную карту учреждения.
8
Автономное учреждение за счет средств от приносящей доход деятельности перечислило на карту «Мир» (зарплатную карту работника) 4 000 руб. для приобретения подотчетным лицом поздравительных открыток и сувенирной продукции. Оплата произведена безналичным расчетом в сумме 4 000 руб. Согласно учетной политике данные расходы не входят в себестоимость платных услуг.
В учете необходимо сделать следующие записи:
| Перечислены денежные средства с лицевого счета учреждения на карту подотчетного лица | 2 208 96 000* | 2 201 11 000 | 4 000 |
| Принята к учету сумма произведенных расходов на основании авансового отчета | 2 401 20 296* | 2 208 96 000* | 4 000 |
* С 01.01.2019 расходы на приобретение сувенирной продукции и поздравительных открыток будут отражаться по подстатье 349 «Увеличение стоимости прочих материальных запасов однократного применения» КОСГУ (Порядок № 209н).
9
Автономное учреждение за счет средств субсидии, предоставленной на выполнение государственного задания, перечислило на карту «Мир» (корпоративную карту учреждения) подотчетному лицу денежные средства в размере 5 000 руб. для приобретения канцелярских товаров.
Сотрудник через банкомат получил денежные средства в сумме 5 000 руб., но приобрел канцелярские товары на 4 150 руб. Неиспользованную часть подотчетной суммы (850 руб.) внес на карту через банкомат.
На основании авансового отчета канцелярские товары приняты к учету в составе материальных запасов.
В учете необходимо сделать следующие записи:
| Перечислены денежные средства с лицевого счета учреждения на карту подотчетному лицу | 4 210 03 000 | 4 201 11 000 | 5 000 |
| Получены подотчетным лицом наличные денежные средства с карты через банкомат | 4 208 34 000 | 4 210 03 000 | 5 000 |
| Приняты к учету канцелярские товары согласно авансовому отчету | 4 105 36 000 | 4 208 34 000 | 4 150 |
| Возвращен остаток денежных средств через платежный терминал | 4 201 23 000 | 4 208 34 000 | 850 |
| Зачислены денежные средства на лицевой счет учреждения | 4 201 11 000 | 4 201 23 000 | 850 |
* * *
В заключение выделим несколько основных моментов:
1. Минфин, Федеральное казначейство и ЦБ РФ допускают возможность применения зарплатных карт при выдаче подотчетных сумм для хозяйственных операций и командировочных расходов.
2. Операции по перечислению денежных средств на карту «Мир» следует отражать согласно разъяснениям Федерального казначейства.
3. При завершении финансового года не должно быть остатка денежных средств на корпоративных картах учреждения (за исключением зарезервированных) (п. 6. Памятки Федерального казначейства, п. 3 Рекомендаций Федерального казначейства).
Автономные учреждения: бухгалтерский учет и налогообложение, №11, 2018 год
Источник: https://www.audar-press.ru/raschety-c-podotchetnymi-licami
Расчеты с подотчетными лицами: проводки
Учет подотчетных средств ведется на бухгалтерском счете 71. Рассмотрим, какие проводки могут составляться с использованием этого счета, а также со счетами, корреспондирующими с ним.
Операции по расчетам с подотчетными лицами
В расчеты между работодателем и подотчетным лицом входят следующие основные операции:
- выдача денежных средств работнику на расходы для нужд предприятия;
- признание расходов, совершенных работником;
- последующие расчеты с работником.
Рассмотрим каждую из них подробнее.
Выдача денег под отчет
Первый возможный вариант выдачи подотчетных сумм — безналичный. Во многих случаях российские работодатели оформляют подотчет именно по безналу, открывая специальные карточные счета, на которых размещаются подотчетные денежные средства.
Для отражения таких операций, как правило, задействуется отдельный субсчет на счете 55. Как только работник снимает со специального счета положенную сумму, данный факт отражается в бухучете проводкой: Дт 71 Кт 55. Если же используется обычный расчетный счет (с привязанной к нему корпоративной картой), проводка будет следующей: Дт 71 Кт 51.
Второй вариант — это выдача денег наличными. Данная операция показывается другой проводкой: Дт 71 Кт 50.
Во многих случаях работодатель выдает работнику не денежные средства, а денежные документы: к примеру, билеты на поезд или самолет. Такая операция учитывается на специальном субсчете по кассовому счету 50: Дт 71 Кт 50.3.
Признание расходов подотчетника
Купленные подотчетным лицом на нужды компании товарно-материальные ценности, внеоборотные активы, работы, услуги ставятся на учет. При этом их стоимость дебетуется по тем или иным подходящим счетам для учета активов, например:
- 08 — если совершены расходы, связанные с приобретением основных средств;
- 10 — если приобретены материальные запасы;
- 41 — если приобретены товары.
Операция оприходования этих активов отразится проводкой Дт 08 (10, 41 или по иному активному счету) Кт 71.
Возможны и более сложные случаи, при которых к корреспонденциям со счетом 71 добавляются дополнительные проводки. Например — по счету 60, по которому показываются расчеты с поставщиками, а также по налоговым счетам — 19, 68.
Несмотря на то, что в общем Плане счетов, утв. Приказом Минфина РФ от 31.10.2000 № 94-н, счета 71 и 60 не корреспондируют, ничего не мешает закрепить применение такой корреспонденции в вашем рабочем плане счетов.
Пример
Работнику поручено рассчитаться наличными деньгами с контрагентом организации-работодателя за ранее поставленные товары. Условимся, что контрагент и работодатель платят НДС.
В учете бухгалтер отразит следующие записи:
- Дт 41 Кт 60 (отражена стоимость поставленных товаров без НДС);
- Дт 19 Кт 60 (отражен НДС со стоимости товаров);
- Дт 68 (субсчет «НДС») Кт 19 (принят НДС к вычету);
- Дт 71 Кт 50 (работник получил наличные для оплаты товаров поставщику);
- Дт 60 Кт 71 (товары оплачены работником, представлен авансовый отчет).
Если подотчетник ничего на нужды фирмы не купил, но совершил те или иные обоснованные расходы (например, пообедал, находясь в командировке), такие затраты на основании авансового отчета и прилагаемых к нему чеков списываются на производственные расходы: Дт 20 (26, 44 или иной производственный счет) Кт 71.
Проводки по бухгалтерскому счету 76 (нюансы)
Если расходы оказалось сложно классифицировать по тем или иным «производственным» основаниям, то применяется проводка, отражающая факт совершения прочих расходов: Дт 91.2 Кт 71.
Расчеты с подотчетником
Долг работника, образовавшийся по итогам расходования выданной ему наличной суммы, обычно погашается через кассу организации. Это показывается проводкой: Дт 50 Кт 71. При безналичном расчете по подотчету возврат суммы показывается проводкой Дт 51 Кт 71.
Довольно распространен сценарий, когда недостающая сумма по заявлению работника удерживается из его зарплаты. В этом случае зарплата выдается в сумме, уменьшенной на сумму причитающегося к возврату остатка по подотчету.
Такая операция законодательством не предусмотрена, но и не запрещена. Официальных пояснений контролеров по этому поводу тоже нет. Поэтому лучше этим не злоупотреблять.
В свою очередь, если сама фирма остается чего-то должна работнику, то она тоже возмещает разницу — наличными Дт 71 Кт 50 или безналичными деньгами Дт 71 Кт 51.
Если работник не погасил долг в установленный срок, невозвращенная сумма включается в недостачи: Дт 94 Кт 71. Последующее его погашение — например, за счет принудительного удержания долга из зарплаты работника, отражается проводкой Дт 70 Кт 94.
Может случиться и так, что долг придется впоследствии списывать — за отсутствием возможности взыскать его в силу того, что работник уволился, не рассчитавшись.
В этом случае в бухучете фиксируются:
- невозможность добровольного удержания долга и перенос его на счет прочих расчетов с работниками: Дт 73 Кт 94;
- при увольнении работника — долг переводится в разряд прочих дебиторских (поскольку его держатель утрачивает статус работника организации): Дт 76 Кт 73;
- списание долга и включение в прочие расходы: Дт 91 Кт 76.
Бухгалтерский учет по счету 71: проводки
В свою очередь, если сам работодатель остается должен работнику и не может погасить долг, то в случае истечения исковой давности долг включается в прочие доходы: Дт 71 Кт 91.
Проводки по расчетам с подотчетными лицами: таблица
Резюмируем рассмотренные выше проводки в сводной таблице:
| Дебет | Кредит | Содержание операции |
| 50 «Касса» | 52 «Валютные счета» | Деньги в валюте получены кассу |
| 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | 50 «Касса» | Работнику выданы денежные средства из кассы (в рублях, в валюте) |
| 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | 51 «Расчетные счета» 55 «Специальные счета в банках» |
Работнику перечислены безналичные подотчетные средства |
| 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | 50.3 «Касса» (денежные документы) | Работнику выдан билет на поезд, самолет (или иной денежный документ) |
07 «Оборудование к установке»
|
71 «Расчеты с подотчетными лицами» | Признаны расходы по авансовому отчету на приобретение внеоборотных активов, ТМЦ |
20 «Основное производство»
|
71 «Расчеты с подотчетными лицами» | Признаны расходы по авансовому отчету производственного характера |
| 91 «Прочие доходы и расходы» | 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | Признаны по авансовому отчету не связанные с производством расходы |
| 60 «Расчеты с поставщиками и подрядчиками» | 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | Работник оплатил поставщику подотчетными деньгами за ранее поставленные товары (либо в качестве аванса в счет будущей поставки) |
| 50 «Касса» | 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | Работник вернул остаток подотчетных сумм в кассу организации |
| 51 «Расчетные счета» | 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | Работник вернул остаток подотчета безналичным способом |
| 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | 50 «Касса» 51 «Расчетные счета» |
Компенсирован перерасход работнику (наличными, на банковский счет) |
| 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» | 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | Работник не вернул работодателю в срок разницу между подотчетной суммой и подтвержденными расходами |
| 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» | 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» | Работодатель удержал невозвращенную разницу из зарплаты работника |
| 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» | 94 «Недостачи и потери от порчи ценностей» | Невозвращенная сумма переведена на счет прочих расчетов с персоналом (при несогласии работника вернуть долг) |
| 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» | 73 «Расчеты с персоналом по прочим операциям» | Невозвращенная бывшим работником сумма переведена на счет расчетов с разными дебиторами |
| 91 «Прочие доходы и расходы» | 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами» | Не возвращенная дебиторская задолженность списана (включена в прочие расходы) |
| 71 «Расчеты с подотчетными лицами» | 91 «Прочие доходы и расходы» | Долг организации перед работником включен в прочие доходы по истечении срока исковой давности на его взыскание |
Подводим итоги
- Расчеты по подотчетным операциям ведутся на бухгалтерском счете 71 в корреспонденции со счетами учета активов, затрат и др.
- К расчетам между работодателем и подотчетником входят следующие основные хозоперации: выдача денег под отчет работнику, признание расходов по авансовому отчету, последующий расчет с работником.
Источник: https://blogkadrovika.ru/raschety-s-podotchetnymi-licami-provodki/
Документальное Оформление Подотчетных Сумм В 2020 Году
Как всегда, мы постараемся ответить на вопрос «Документальное Оформление Подотчетных Сумм В 2020 Году». А еще Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте не выходя из дома.
На семинаре ведущий эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению прокомментирует изменения в порядке ведения кассовых операций в белорусских рублях и иностранной валюте, расскажет новации в правилах составления авансовых отчетов при командировках и ответит на вопросы слушателей.
Актуальные Бизнес семинары в Минске
Внутренние правила наличного оборота. Самостоятельное установление правил оборота наличных денег (размер потребности в разменных деньгах, правила подготовки инкассаторской сумки, время и порядок сдачи денег внутри организации и т.д.).
Актуальный семинар по кассовым операциям 09.08.2020
Правила оформления кассовых документов. Приходные и расходные ордеры, заявления на сдачу в банк, получение наличных, книга учета принятых и выданных наличных белорусских рублей, расписка о приеме наличных белорусских рублей и т.д.
Максимальная сумма для подотчета сотруднику нормативными документами не установлена. При этом ее следует отличать от суммы, уплачиваемой подотчетником при совершении расчетов с поставщиком товаров и услуг.
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Относительно установления предельно возможной суммы 100 000 руб. законодательством не предусмотрены какие-либо временные границы (например, распространенное заблуждение «100 000 руб. — в один день»). Таким образом, данный лимит невозможно обойти, поделив сумму платежа по договору на несколько платежных операций, произведенных в разные дни.
Стоимость питания в школе в москве в 2020
Подотчет и сумма расчета с поставщиком — не одно и то же
Однако безответственная выдача средств в подотчет может обойтись еще дороже — например, если налоговики переквалифицируют крупную сумму, выданную в подотчет директору на длительный срок, в беспроцентный заем и насчитают с материальной выгоды НДФЛ.
• Размеры выдаваемых денежных средств и их целевое назначение. • Сроки, на которые можно выдавать деньги подотчетным лицам.
• Перечень лиц, которым разрешается выдавать подотчет наличные денежные средства организации.
Подотчетные лица 2020
• приказ об утверждении учетной политики; • авансовые отчеты; • РКО и ПКО; • выписки с расчетного счета; • приказы на командировку, журнал выбытия сотрудников; • командировочные документы;
• иные документы, если это требуется.
Расчеты с подотчетными лицами в 2020 году
Организации могут выдавать наличные денежные средства в подотчет согласно п.
11 Порядка ведения кассовых операций в Российской Федерации, утвержденного решением Совета Директоров Банка России № 40 на хозяйственно-операционные и командировочные расходы, на операции по закупке товаров мелкооптовыми партиями, а также на расходы экспедиций, геологоразведочных партий, уполномоченных предприятий и организаций, отдельных подразделений хозяйственных организаций, в том числе филиалов, не состоящих на самостоятельном балансе и находящихся вне района деятельности организаций.
Считается, что это ограничение превышать нельзя. Но есть и свои нюансы. Этот лимит на расходы установлен только для расчетов с другими организациями и ИП (см. п. 6 Указаний ЦБ РФ № 3073-У).
А на расчеты с физлицами, которыми в данном случае выступают сотрудники предприятия, он не распространяется. Сюда входит заработная плата, социальные выплаты, личные нужды руководителя организации и выдача денежных средств под отчет.
В этом случае выдача большей суммы не будет считаться нарушением кассовой дисциплины.
На третьего ребенка что дают в самаре
Приказ о подотчетных лицах
А вот для командировочных расходов существуют особые условия авансового отчета. Согласно п. 26 Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 № 749, сотрудник отчитаться по ним обязан в течение 3-х рабочих дней со дня возвращения.
Необходим ли отчет за полученную сумму
Подотчетными являются лица, которым организация или ИП выдает деньги для выполнения поручений и которые обязаны предоставить отчет об их использовании. Подотчетными лицами могут выступать любые работники предприятия
С 1 июля 2020 года типографские БСО станут запрещены. После этой даты бланки необходимо будет печатать только через онлайн-кассу в фискальном режиме (ст. 1.1, п. 2 ст. 2 Закона № 54-ФЗ, п. 8 ст. 7 Закона № 290-ФЗ).
Фактически такой бланк будет мало отличаться от обычного онлайн-чека. Данные о нем так же автоматически попадут в ИФНС. Вывод: с 1 июля 2020 года от продавцов нужно требовать онлайн-чек или распечатанный на кассе БСО.
Источник: https://legcons.ru/kap-remont/dokumentalnoe-oformlenie-podotchetnyh-summ-v-2019-godu
Проводки по авансовому отчету в 2020 году
Главная > бухучет > Проводки по авансовому отчету в 2020 году
По полученным в подотчет денежным средствам работник отчитывается предоставляя авансовый отчет. Данный документ утверждается руководителем и на его основании формируются необходимые проводки. В статье рассмотрим какие формируются проводки по авансовому отчету.
Порядок выдачи подотчетных денежных средств
Важно! Порядок документооборота при работе с подотчетными сотрудниками должен быть прописан в учетной политике компании для целей бухучета.
Аванс, выдаваемый работнику для осуществления служебных поручений организации, о расходе которого необходимо отчитаться, является подотчетом.
Денежные средства, выданные в подотчет могут быть потрачены на:
- хознужды организации (например, покупка товаров, работ, услуг);
- командировку (сотруднику выдаются суточные, деньги на проезд и проживание);
- представительские расходы.
Правила выдачи денежных средств под отчет:
| Основания для выдачи денег в подотчет | Денежные средства в подотчет выдаются на основании одного из следующих документов: · заявление работника (с визой на директора, размером выдачи, а также сроком, на который разрешено выдать средства), но с 19 августа 2017 года оно не обязательно; · приказа руководителя о выдаче средств под отчет. |
| Кому можно выдать деньги в подотчет | Выдать под отчет денежные средства из кассы организации можно работникам, с которыми организация заключила: · трудовой договор; · гражданско-правовой договор. То есть, выдать аванс на расходы можно как штатному сотруднику, так и подрядчикам. Например, компания наняла работников по договорам ГПХ для выполнения определенного объема работ. Для выполнения этих работ требуется покупка материалов. Поэтому таким работникам можно выдать денежные средства для закупки материалов. |
| Способ выдачи денег в подотчет | Деньги в подотчет могут быть выданы наличными или по безналу. В первом случае оформляется расходный кассовый ордер (РКО), а сами наличные деньги снимаются с расчетного счета, либо выдаются из выручки, поступившей наличными в кассу. При перечислении денег по безналу, организация переводит сотруднику подотчетные деньги на карту. А в платежном поручении в этом случае указывается, что деньги выдаются под отчет. |
В приказе руководителя на выдачу подотчетных денежных средств должна содержаться следующая информация: ФИО лица, которому выдаются подотчетные средства, сумма денежных средств, выдаваемая сотруднику и срок, на который выдаются денежные средства.
Важно! Подотчетные средства могут быть перечислены на зарплатную карту работника или на его личную банковскую карту. Для этого сотруднику нужно написать заявление с соответствующей просьбой и указанием реквизитов для перечисления.
Как отчитываться по подотчетным средствам
Руководитель компании устанавливает определенный срок, по истечении которого сотрудник должен отчитаться за полученные им денежные средства. Например, бухгалтеру выдан аванс на покупку канцтоваров на 5 дней.
По истечении этого срока бухгалтер в трехдневный срок должен предоставить отчет. Когда отчет составляется по командировочным расходам, то отчет должен быть предоставлен в срок до 3-х дней с даты возвращения из поездки.
Если деньги работнику поступили на карту, то отчитаться по ним он может и позже указанного срока.
То есть к безналичным расчетам не применяются правила «кассовых» ограничений, поэтому сроки для отчета руководитель может устанавливать самостоятельно.
Главное, чтобы это было зафиксировано в локальном документе компании, таком как Положение о выдаче подотчетных средств. статью ⇒ ЗАПОЛНЕНИЕ АВАНСОВОГО ОТЧЕТА АО-1 В 2020 ГОДУ
Порядок оформления авансового отчета
На сегодняшний день компании могут не применять большинство форм первичных учетных документов. Это в том числе касается и авансовых отчетов.Отчет по израсходованным денежным средствам работником предоставляется по унифицированной форме (АО-1, утв. Постановлением Госкомстата России №55), либо по самостоятельно разработанной форме.
Если организация выбрала второй вариант, то ее должен утвердить директор. Для этого он издает приказ к учетной политике. На лицевой стороне АО должны указываться ФИО сотрудника, его должность, а также назначение выданного ему аванса. Оборотная сторона данной формы предназначена для указания подотчетным лицом перечня документов, которыми он может подтвердить свои расходы.
Все прилагаемые документы нумеруют в порядке записи их в АО.
Бухгалтером компании проводится проверка:
- целевого расходования средств;
- наличие подтверждающих документов;
- правильность оформления отчета;
- общих сумм расходов, а также счетов учета.
После проверки авансовый отчет передается директору для утверждения и принимается к учету. Неиспользованный подотчетным лицом аванс сдается в кассу, при этом заполняется приходный кассовый ордер (ПКО). Если по авансовому отчету вышел перерасход, то необходимая сумма выдается подотчетному лицу по расходному кассовому ордеру (РКО).
Подотчетные денежные средства списываются на основании данных авансового отчета после утверждения документа бухгалтерией. статью ⇒ АУДИТ РАСЧЕТОВ С ПОДОТЧЕТНЫМИ ЛИЦАМИ В 2020 ГОДУ
Проводки по авансовому отчету
Когда бухгалтеру сдан АО, он должен сформировать необходимые проводки. Денежные средства, выдаваемые в подотчет и в случае возмещения перерасхода по АО, отражаются по дебету 71 счета «Расчеты с подотчетными лицами» в корреспонденции со следующими счетами:
- Счет 50 «Касса».
- Счет 51 «Расчетные счета» и 52 «Валютные счета».
Денежные средства, потраченные подотчетным лицом списывают с 71 счета на:
- счета учета затрат;
- счета, на которых учитывают купленные ценности;
- иные счета исходя из характера расходов.
Если подотчетное лицо возвращает неизрасходованные деньги, то это отражается по дебету счетов учета денег и кредиту 71 счета. Аналитический учет 71 счета осуществляется по каждой сумме денежных средств, выданных в подточит.
Важно! Денежные средства в подотчет могут выдаваться наличными или по безналу. В первом случае они выдаются из кассы организации на основании РКО. А во втором – перечисляются на карточный счет подотчетного лица.
Рассмотрим основные проводки
| Хозяйственная операция | Проводка | |
| Д | К | |
| Сотруднику под отчет выдана расчетная банковская карта | 71 | 50 (субсчет «Денежные документы») |
| Сотрудником получены наличные | 71 | 50 |
| Подотчетным лицом возвращена расчетная банковская карта | 50 (субсчет «Денежные документы») | 71 |
Стоимость ТМЦ, товаров и ОС, приобретенных подотчетным лицом для организации, иногда проводятся через такие счета как 60 «Расчеты с поставщиками» и при оформлении АО 76 «Расчеты с разными дебиторами и кредиторами». Однако у компании в данном случае долг перед поставщиком не возникает и значит данные проводки не нужны. Необходимо сформировать следующую проводку:
| Хозяйственная операция | Проводка | |
| Д | К | |
| Оприходование имущества, приобретенного через подотчетного сотрудника | 08 (10, 41) | 71 |
Исключением будет только ситуация, при которой работник внес предоплату за товар, но не забрал его, либо расчет осуществлялся за товар, который уже оприходован в учете. В этом случае потребуются проводки с использованием 60 и 76 счетов.
Рассмотрим подробнее на примере:
Сотруднику компании выдан аванс в размере 4000 рублей для покупке картриджа. Однако, в наличии картриджа не оказалось, а их поставка ожидается только через неделю. Сотрудник оставил аванс продавцу и договорился забрать картридж позже. В этом случае нужно будет сформировать следующую проводку:
Д60 (субсчет «Авансы выданные») К71.
Ответы на распространенные вопросы
Вопрос: Когда требуется составление промежуточного авансового отчета?
Ответ: Заполнение промежуточных АО возможно, если это предусматривается в локальных нормативных актах компании. Например, работника отправили в длительную командировку на срок 6 и более месяцев. В этом случае для правильного формирования себестоимости он может предоставлять промежуточные АО за каждый месяц.
Правила предоставления промежуточных отчетов должно быть прописано в положении о расчетах с подотчетными лицами и положении о командировках. Кроме того, должен быть указан способ, которым сотрудник будет передавать документы. Например, лично, по почте, через курьера или в виде сканов с досылкой оригиналов по почте.
По возвращении работника из командировки, с ним можно будет провести уже окончательный расчет.
Вопрос: Оформляется ли авансовый отчет, если работник не истратил выданные ему денежные средства и в полном объеме вернул их в кассу?
Ответ: Нет, в этом случае авансовый отчет составлять не нужно. Наличные работнику выдаются под отчет из кассы на основании расходника.
Работник, получивший наличные, обязан выполнить поручение руководителя и отчитаться за истраченные деньги. Для этого им предоставляется отчет.
Если поручение работодателя он выполнить не смог, то и отчет ему предоставлять не нужно. Работник просто возвращает в кассу полученный аванс.
Оцените качество статьи. Мы хотим стать лучше для вас:
Источник: https://buhland.ru/provodki-po-avansovomu-otchetu/
Загрузка...
